SAP SuccessFactors Consultant Senior
Milano (MI), Roma (RM), Napoli (NA), Carmignano di Brenta (PD) /h3 pAllos è una innovation company internazionale e in forte espansione, specializzata nella consulenza e nelle soluzioni SAP Cloud per ERP e HCM. Supportiamo le imprese nella trasformazione dei processi aziendali e nel miglioramento dell’employee experience attraverso strategia, tecnologia e change management. /p pNel 2025 Allos è entrata a far parte del Gruppo DGS, un ecosistema leader nella digital transformation e nella consulenza per le imprese. /p pLa persona, inserita all’interno dell’area Consulting di Allos, avrà l’possibilità di svolgere attività di consulenza sulla Talent Suite HCM (Human Capital Management) SAP SuccessFactors e configurerà il sistema per il cliente finale. /p pLa persona si occuperà dell’analisi e della configurazione dei moduli della Suite HCM SuccessFactors, guiderà il cliente nella definizione dei processi e dei requisiti valutandone criticità e fattibilità implementativa e supporterà il Sales nelle attività di pre-sales. /p pbPrincipali compiti e responsabilità: /b /p ul liFornire consulenza ai clienti in ambito HR per progetti di implementazione della Talent Suite SAP SuccessFactors, partendo dal ridisegno dei processi HR e arrivando allo sviluppo della soluzione ideale di configurazione del software; /li liProdurre analisi funzionali per progetti di media/grande complessità rivolti a importanti clienti nazionali e soprattutto internazionali; /li liCurare la corretta configurazione del software nel rispetto delle specifiche concordate con il cliente, dei documenti progettuali e dei tempi di delivery concordati; /li liPreparare e condurre workshop di analisi e raccolta requisiti con i clienti; /li liCollaborare con i Project Manager nella redazione dei piani di progetto; /li liCollaborare allo sviluppo dell’area Consulting da un punto di vista strategico.
/li /ul pbCompetenze e attitudini richieste: /b /p ul li+5 anni di esperienza lavorativa pregressa come Consultant HCM in aziende di consulenza; /li liLaurea triennale o magistrale in Economia, Management, Ingegneria Gestionale o Informatica (o similari); /li liConoscenza dei processi HR gestionali; /li liOttima conoscenza dell’inglese scritto e parlato; /li liCertificazioni SAP SuccessFactors; /li liConoscenza del pacchetto Office e dei principali linguaggi di programmazione HTML, XML, ecc; /li liForti capacità organizzative, di comunicazione e di negoziazione; /li liDisponibilità a brevi trasferte soprattutto in Italia. /li /ul pbFaranno la differenza: /b /p ul liCoinvolgimento in progetti significativi di configurazione della Suite SAP SuccessFactors (o di altri software o ERP); /li liAbilità di presentazione in pubblico; /li /ul pSede della ricerca: Carmingnano di Brenta (PD) - Napoli - Roma - Milano /p pModalità di lavoro: Ibrida /p pLa ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. p pÈ necessaria l’Autorizzazione al trattamento dei dati personali tramite l’inserimento nel cv della seguente dicitura: Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base al’art. 13 GDPR 679/16. /h3 pPer inviare la tua candidatura puoi compilare il form oppure scrivere a /p pCarica il tuo CV*br/ /p pCon la presente, ad ogni effetto di legge e di regolamento, dichiaro di aver ricevuto e letto l’informativa e dichiaro di prestare, consapevole, informato consenso al trattamento dei dati da Voi svolto e, in particolare, con riferimento alle seguenti attività: /p pacconsento alla raccolta e trattamento di dati personali per le attività di marketing, come indicati nel punto A3) della finalità del trattamento. /p pacconsento alla raccolta e trattamento di dati personali per le attività di profilazione automatizzato, come indicati nel punto A4) della finalità del trattamento. /
/li /ul pbCompetenze e attitudini richieste: /b /p ul li+5 anni di esperienza lavorativa pregressa come Consultant HCM in aziende di consulenza; /li liLaurea triennale o magistrale in Economia, Management, Ingegneria Gestionale o Informatica (o similari); /li liConoscenza dei processi HR gestionali; /li liOttima conoscenza dell’inglese scritto e parlato; /li liCertificazioni SAP SuccessFactors; /li liConoscenza del pacchetto Office e dei principali linguaggi di programmazione HTML, XML, ecc; /li liForti capacità organizzative, di comunicazione e di negoziazione; /li liDisponibilità a brevi trasferte soprattutto in Italia. /li /ul pbFaranno la differenza: /b /p ul liCoinvolgimento in progetti significativi di configurazione della Suite SAP SuccessFactors (o di altri software o ERP); /li liAbilità di presentazione in pubblico; /li /ul pSede della ricerca: Carmingnano di Brenta (PD) - Napoli - Roma - Milano /p pModalità di lavoro: Ibrida /p pLa ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. p pÈ necessaria l’Autorizzazione al trattamento dei dati personali tramite l’inserimento nel cv della seguente dicitura: Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base al’art. 13 GDPR 679/16. /h3 pPer inviare la tua candidatura puoi compilare il form oppure scrivere a /p pCarica il tuo CV*br/ /p pCon la presente, ad ogni effetto di legge e di regolamento, dichiaro di aver ricevuto e letto l’informativa e dichiaro di prestare, consapevole, informato consenso al trattamento dei dati da Voi svolto e, in particolare, con riferimento alle seguenti attività: /p pacconsento alla raccolta e trattamento di dati personali per le attività di marketing, come indicati nel punto A3) della finalità del trattamento. /p pacconsento alla raccolta e trattamento di dati personali per le attività di profilazione automatizzato, come indicati nel punto A4) della finalità del trattamento. /