Senior Software Architect
CHI SIAMOVuole candidarsi?
Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre * dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.Ruolo: Senior Software ArchitectLuogo: ItaliaModalità: Full remoteIL TUO RUOLOSiamo alla ricerca di un Senior Software Architect da inserire nel team di sviluppo di un prodotto cloud-native basato su microservizi, micro-frontend ed architetture event-driven.Responsabilità:Disegno e progettazione di soluzioni cloud-native complesse, occupandoti sia della creazione di nuove applicazioni sia del refactoring dell'esistente.Tradurre i requisiti di business in soluzioni tecniche avanzate e innovative.Garantire la scrittura di codice di alta qualità, guidando e offrendo coaching al team di sviluppo.Interfacciarsi con i clienti per comprendere e negoziare le esigenze di business.Requisiti tecnici:Almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo software.Forte esperienza su architetture a microservizi, distribuite ad eventi e ambienti gestiti (Docker, Kubernetes, AKS).
Competenza consolidata nello sviluppo su Cloud Azure e nell'uso di strumenti CI/CD (Azure DevOps) e IaC (Terraform).
Ottima conoscenza del mondo Backend Java: Spring, Spring Boot (Security, MVC, Batch), pattern CQRS, approccio TDD e DB Oracle/SQL (JDBC).
Ottima conoscenza del mondo Frontend: JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3/SASS, Angular e PrimeNG.Esperienza nella progettazione di API REST e integrazioni sicure con sistemi esterni (SSO, JWT).
Costituiscono titolo preferenziale: Axon Framework/Server, database NoSQL/In-memory (PostgreSQL, MongoDB, Redis), NX, Micro-Frontend, Helm/Helmfile.Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato.Formazione continua su hard e soft skills.Follow-up costante con HR e Business Manager.Un percorso di crescita trasparente e strutturato in un ambiente innovativo, dinamico e internazionale.La retribuzione per questo ruolo è compresa tra **€ e **€.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.The world needs youADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xrtlpzc Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ****.
Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre * dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.Ruolo: Senior Software ArchitectLuogo: ItaliaModalità: Full remoteIL TUO RUOLOSiamo alla ricerca di un Senior Software Architect da inserire nel team di sviluppo di un prodotto cloud-native basato su microservizi, micro-frontend ed architetture event-driven.Responsabilità:Disegno e progettazione di soluzioni cloud-native complesse, occupandoti sia della creazione di nuove applicazioni sia del refactoring dell'esistente.Tradurre i requisiti di business in soluzioni tecniche avanzate e innovative.Garantire la scrittura di codice di alta qualità, guidando e offrendo coaching al team di sviluppo.Interfacciarsi con i clienti per comprendere e negoziare le esigenze di business.Requisiti tecnici:Almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo software.Forte esperienza su architetture a microservizi, distribuite ad eventi e ambienti gestiti (Docker, Kubernetes, AKS).
Competenza consolidata nello sviluppo su Cloud Azure e nell'uso di strumenti CI/CD (Azure DevOps) e IaC (Terraform).
Ottima conoscenza del mondo Backend Java: Spring, Spring Boot (Security, MVC, Batch), pattern CQRS, approccio TDD e DB Oracle/SQL (JDBC).
Ottima conoscenza del mondo Frontend: JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3/SASS, Angular e PrimeNG.Esperienza nella progettazione di API REST e integrazioni sicure con sistemi esterni (SSO, JWT).
Costituiscono titolo preferenziale: Axon Framework/Server, database NoSQL/In-memory (PostgreSQL, MongoDB, Redis), NX, Micro-Frontend, Helm/Helmfile.Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato.Formazione continua su hard e soft skills.Follow-up costante con HR e Business Manager.Un percorso di crescita trasparente e strutturato in un ambiente innovativo, dinamico e internazionale.La retribuzione per questo ruolo è compresa tra **€ e **€.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.The world needs youADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xrtlpzc Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ****.