Delivery Manager
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e elastico, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Experis ricerca un/ una Delivery Manager per ampliare la nostra divisione Financial Services di Bologna o Reggio Emilia.
Responsabilità Gestire le richieste IT da parte delle diverse unità aziendali Monitorare l'avanzamento della realizzazione delle soluzioni applicative rispettando tempi e costi ed interfacciandosi con tutti gli stakeholder sia business che IT Pianificare, governare e monitorare gli UAT di progetto Coordinamento con i team di sviluppo (interni ed esterni) incaricati.
Identificare soluzioni di miglioramento nei processi IT Requisiti Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica o altre discipline informatiche; Esperienza professionale di almeno 3 anni Conoscenza del pacchetto Office; Conoscenza di Capex e Opex; Analisi Profit & Loss Conoscenza del pacchetto Office; Conoscenza di Jira; Conoscenza di tool ALM per la gestione dei test; Capacità di disegno processi e definizione di test book; Saranno considerati requisiti preferenziali il possesso di certificazioni in ambito project management (es. PMI, PRINCE2) Cosa offriamo Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle 'World's Most Ethical Companies'.
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA**,
per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione.
Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento
Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL (range indicativo € **) basati sulle abilità dimostrate e sul potenziale di crescita, ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta) L'opportunità è aperta anche a candidati in regime di Partita IVA Benefit accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro in sede - Bologna o Reggio Emilia ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs **, D.Lgs. ** e D.Lgs. **) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
I/Ledcandidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut.
Min.
Prot.
N. ** - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. **#J-*-Ljbffr
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e elastico, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Experis ricerca un/ una Delivery Manager per ampliare la nostra divisione Financial Services di Bologna o Reggio Emilia.
Responsabilità Gestire le richieste IT da parte delle diverse unità aziendali Monitorare l'avanzamento della realizzazione delle soluzioni applicative rispettando tempi e costi ed interfacciandosi con tutti gli stakeholder sia business che IT Pianificare, governare e monitorare gli UAT di progetto Coordinamento con i team di sviluppo (interni ed esterni) incaricati.
Identificare soluzioni di miglioramento nei processi IT Requisiti Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica o altre discipline informatiche; Esperienza professionale di almeno 3 anni Conoscenza del pacchetto Office; Conoscenza di Capex e Opex; Analisi Profit & Loss Conoscenza del pacchetto Office; Conoscenza di Jira; Conoscenza di tool ALM per la gestione dei test; Capacità di disegno processi e definizione di test book; Saranno considerati requisiti preferenziali il possesso di certificazioni in ambito project management (es. PMI, PRINCE2) Cosa offriamo Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle 'World's Most Ethical Companies'.
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA**,
per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione.
Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento
Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL (range indicativo € **) basati sulle abilità dimostrate e sul potenziale di crescita, ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta) L'opportunità è aperta anche a candidati in regime di Partita IVA Benefit accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro in sede - Bologna o Reggio Emilia ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs **, D.Lgs. ** e D.Lgs. **) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
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