Promoter Telefonia
SAMSIC HR ITALIA SPA Filiale di Verona Per azienda cliente, siamo alla ricerca di un/una PROMOTER TELEFONIA Samsic HR Italia applica una politica di pari occasione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi ** e **, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ** e **.
Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/*** del 20/12/2010.
La risorsa selezionata, dopo un iniziale periodo di affiancamento, gestirà a 360 l'intera area telefonia, occupandosi di servizi, apparecchiature, schede SIM e contratti di utenza Requisiti: - Predisposizione al contatto con il pubblico - Preferibile esperienza pregressa in contesti di vendita - Disponibilità a lavorare nei week-end Orario di lavoro: - dal lunedì alla domenica, inizialmente part time 24 o 30 ore settimanali Luogo di lavoro: ZAI (VR) Informazioni contrattuali: - C-NEL K411 - CCNL Telecomunicazioni - Livello 5 - contratto a chiamata iniziale, poi 3 mesi di tempo determinato prorogabile fino a 12 mesi, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi ** e **, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ** e **.
Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/*** del 20/12/2010.
La risorsa selezionata, dopo un iniziale periodo di affiancamento, gestirà a 360 l'intera area telefonia, occupandosi di servizi, apparecchiature, schede SIM e contratti di utenza Requisiti: - Predisposizione al contatto con il pubblico - Preferibile esperienza pregressa in contesti di vendita - Disponibilità a lavorare nei week-end Orario di lavoro: - dal lunedì alla domenica, inizialmente part time 24 o 30 ore settimanali Luogo di lavoro: ZAI (VR) Informazioni contrattuali: - C-NEL K411 - CCNL Telecomunicazioni - Livello 5 - contratto a chiamata iniziale, poi 3 mesi di tempo determinato prorogabile fino a 12 mesi, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato