Profili Hotellerie, F&B

Pubblicato il 06-11-2026 · Gi Group · Genova

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. **-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore occasione lavorativa, grazie ad un'attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.Ricerca e seleziona un/unaSEGRETARIO/A DI RICEVIMENTOLa persona verrà inserita in un contesto di albergo di lusso.Requisiiti:Preferibile pregressa esperienza nel ruolo in hotel di categoria superiorePreferibile conoscenza delle principali attività di front officeOttima capacità di gestione del cliente e problem solvingBuona attitudine alle relazioni, riservatezza e affidabilitàDisponibilità immediata o a brevissimo Ottima conoscenza dell'italiano e conoscenza delle lingue straniere (ottimo inglese indispensabile, secondo lingua straniera gradita, in particolare il francese)Orario: 40 ore settimanaliTipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato diretto in azienda scopo inserimento.CCNL Applicato: TurismoLivello di Inquadramento: V LivelloRetribuzione mensile lorda prevista: tra i * € e i * € lordi Altri benefit: mensa internaSede di lavoro:



Genova Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
** e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del ** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ** al seguente indirizzo
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.