Store Manager Gdo
pbJobgate Srl /b, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione (Autorizzazione prot. *******), ricerca per azienda cliente, tra i principali player della grande distribuzione in Italia, bn. 1 Store Manager /b bGDO /bper inserimento presso un bpunto vendita di nuova apertura /b situato a bBrescia (BS) /b.
/pbr/pbLa risorsa selezionata sarà responsabile della supervisione e dell'organizzazione di tutte le attività del punto vendita assegnato, garantendo il corretto funzionamento dello store e il raggiungimento degli obiettivi commerciali /b.
Si occuperà della gestione e formazione del personale, del coordinamento con i fornitori, della pianificazione degli ordini, del controllo delle operazioni di carico e scarico della merce e della corretta applicazione dei layout espositivi.
Sarà inoltre responsabile della gestione amministrativa e contabile del punto vendita e del monitoraggio dei principali KPI.
/ppbLa risorsa inserita si occuperà di: /b /pulliGestire i rapporti con i fornitori ed effettuare gli ordini dei prodotti sulla base delle indicazioni dei referenti di reparto; /liliVerificare la costante disponibilità della merce e supervisionare periodicamente le attività di inventario; /liliFormare il personale e organizzare i turnazioni di lavoro; /liliGarantire l'ordine, la pulizia e il corretto allestimento dei reparti nel rispetto degli standard aziendali; /liliSupervisionare le attività di vendita, assicurando un elevato livello di servizio e soddisfazione della clientela; /liliGestire gli aspetti amministrativi,
contabili e fiscali del punto vendita; /liliElaborare report periodici sull'andamento delle vendite e sulle performance dello store; /liliContribuire allo sviluppo di iniziative promozionali e di marketing finalizzate ad aumentare la fidelizzazione della clientela e la redditività del punto vendita.
/li /ulbr/h3bIl/la candidato/a ideale è in possesso di: /b /h3ulliDiploma o laurea in ambito economico-commerciale; /liliEsperienza pregressa di almeno due anni nel ruolo di Store Manager o Responsabile di Punto Vendita, preferibilmente in contesti GDO o supermercati; /liliOttime capacità di analisi e conoscenza degli aspetti amministrativi, contabili e gestionali propri del punto vendita; /liliEsperienza nella gestione e nel coordinamento di team di lavoro; /liliOrientamento al raggiungimento degli obiettivi; /liliSpiccate capacità relazionali e attenzione alla soddisfazione della clientela; /liliOttime capacità organizzative, di problem solving e di gestione degli imprevisti.
/li /ulpbInquadramento previsto: /b /pulliCCNL Commercio Terziario; /liliLivello II/I; /liliRetribuzione Annua Lorda (RAL): ba partire da € ****** /b, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato/della candidata.
/li /ulh3Orario di lavoro: Full-time /h3h3Sede di lavoro : bBrescia (BS).
/b /h3br/pInformativa ai sensi del Regolamento UE ******** ("GDPR").
I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della riservatezza e dei diritti dell'interessato.
/ppIl presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.******) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs.
9 luglio ****, n.98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea *******/CE.
/ppIl presente annuncio è inoltre redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla Direttiva (UE) ******** e dalla normativa nazionale di recepimento.
/p #J-*****-Ljbffr
/pbr/pbLa risorsa selezionata sarà responsabile della supervisione e dell'organizzazione di tutte le attività del punto vendita assegnato, garantendo il corretto funzionamento dello store e il raggiungimento degli obiettivi commerciali /b.
Si occuperà della gestione e formazione del personale, del coordinamento con i fornitori, della pianificazione degli ordini, del controllo delle operazioni di carico e scarico della merce e della corretta applicazione dei layout espositivi.
Sarà inoltre responsabile della gestione amministrativa e contabile del punto vendita e del monitoraggio dei principali KPI.
/ppbLa risorsa inserita si occuperà di: /b /pulliGestire i rapporti con i fornitori ed effettuare gli ordini dei prodotti sulla base delle indicazioni dei referenti di reparto; /liliVerificare la costante disponibilità della merce e supervisionare periodicamente le attività di inventario; /liliFormare il personale e organizzare i turnazioni di lavoro; /liliGarantire l'ordine, la pulizia e il corretto allestimento dei reparti nel rispetto degli standard aziendali; /liliSupervisionare le attività di vendita, assicurando un elevato livello di servizio e soddisfazione della clientela; /liliGestire gli aspetti amministrativi,
contabili e fiscali del punto vendita; /liliElaborare report periodici sull'andamento delle vendite e sulle performance dello store; /liliContribuire allo sviluppo di iniziative promozionali e di marketing finalizzate ad aumentare la fidelizzazione della clientela e la redditività del punto vendita.
/li /ulbr/h3bIl/la candidato/a ideale è in possesso di: /b /h3ulliDiploma o laurea in ambito economico-commerciale; /liliEsperienza pregressa di almeno due anni nel ruolo di Store Manager o Responsabile di Punto Vendita, preferibilmente in contesti GDO o supermercati; /liliOttime capacità di analisi e conoscenza degli aspetti amministrativi, contabili e gestionali propri del punto vendita; /liliEsperienza nella gestione e nel coordinamento di team di lavoro; /liliOrientamento al raggiungimento degli obiettivi; /liliSpiccate capacità relazionali e attenzione alla soddisfazione della clientela; /liliOttime capacità organizzative, di problem solving e di gestione degli imprevisti.
/li /ulpbInquadramento previsto: /b /pulliCCNL Commercio Terziario; /liliLivello II/I; /liliRetribuzione Annua Lorda (RAL): ba partire da € ****** /b, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato/della candidata.
/li /ulh3Orario di lavoro: Full-time /h3h3Sede di lavoro : bBrescia (BS).
/b /h3br/pInformativa ai sensi del Regolamento UE ******** ("GDPR").
I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della riservatezza e dei diritti dell'interessato.
/ppIl presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.******) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs.
9 luglio ****, n.98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea *******/CE.
/ppIl presente annuncio è inoltre redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla Direttiva (UE) ******** e dalla normativa nazionale di recepimento.
/p #J-*****-Ljbffr