Hr Generalist Stage
Il nostro cliente è una realtà operante nel settore alimentare.
Gruppo presente storicamente sul territorio da diversi anni, opera nel settore con un approccio attento alla sostenibilità ambientale.
Job Title e finalità di Ruolo: HR GENERALIST
La risorsa sarà inserita all'interno della funzione HR e supporterà il team nella gestione dei principali processi e attività amministrative/organizzative relative al personale.
Principali attività formative previste in affiancamento:
Amministrazione del personale e gestione documentale;
Selezione e inserimento del personale;
Formazione e sviluppo;
Supporto ai processi HR e alle relazioni interne
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche;
Buona conoscenza del Pacchetto Office;
Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi o di specializzazione in Risorse Umane e organizzazione aziendale.
Abilità Personali (Soft Skills)
Orientamento al risultato, capacità organizzative e problem solving;
Spiccate capacità relazionali e comunicative
Condizioni di contratto
Sede di lavoro
Zola Predosa (BO).
Orario di lavoro e work life balance
Tempo pieno centrale, 08:*******:30 dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale
stage extracurriculare con rimborso spese mensile di 600€.
Benefit:
Mensa aziendale convenzionata.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs.
******** e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs.
******** e ********.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy / (Reg. UE ******** c.d. GDPR) pubblicata sul sito .
Il servizio è gratuito.
Salario lordo mensileEUR 400 - EUR 800
#J-*****-Ljbffr
Gruppo presente storicamente sul territorio da diversi anni, opera nel settore con un approccio attento alla sostenibilità ambientale.
Job Title e finalità di Ruolo: HR GENERALIST
La risorsa sarà inserita all'interno della funzione HR e supporterà il team nella gestione dei principali processi e attività amministrative/organizzative relative al personale.
Principali attività formative previste in affiancamento:
Amministrazione del personale e gestione documentale;
Selezione e inserimento del personale;
Formazione e sviluppo;
Supporto ai processi HR e alle relazioni interne
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche;
Buona conoscenza del Pacchetto Office;
Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi o di specializzazione in Risorse Umane e organizzazione aziendale.
Abilità Personali (Soft Skills)
Orientamento al risultato, capacità organizzative e problem solving;
Spiccate capacità relazionali e comunicative
Condizioni di contratto
Sede di lavoro
Zola Predosa (BO).
Orario di lavoro e work life balance
Tempo pieno centrale, 08:*******:30 dal lunedì al venerdì.
Tipologia contrattuale
stage extracurriculare con rimborso spese mensile di 600€.
Benefit:
Mensa aziendale convenzionata.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs.
******** e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs.
******** e ********.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy / (Reg. UE ******** c.d. GDPR) pubblicata sul sito .
Il servizio è gratuito.
Salario lordo mensileEUR 400 - EUR 800
#J-*****-Ljbffr