Inside Sales Representative
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, per conto di un'importante azienda cliente, leader a livello europeo nelle soluzioni di pagamento B2B dedicate al settore della mobilità, ricerca un/una:
INSIDE SALES REPRESENTATIVE
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità.
La risorsa
Inserita all'interno del team commerciale, la risorsa avrà un ruolo attivo nello sviluppo delle opportunità di business e nella gestione delle relazioni con i clienti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali aziendali.
In particolare, si occuperà di:
Gestire attività di ricerca e acquisizione di nuovi potenziali clienti attraverso i canali di inbound sales;
Presentare e promuovere i servizi aziendali, supportando il processo di vendita;
Gestire le relazioni e le comunicazioni commerciali con i clienti tramite telefono ed e-mail;
Monitorare e aggiornare la pipeline commerciale, garantendo un'attività costante di follow-up;
Predisporre e gestire la documentazione commerciale e la modulistica contrattuale;
Utilizzare strumenti informatici, sistemi gestionali e reportistica Excel per il monitoraggio delle attività.
Requisiti richiesti
Il/la candidato/a ideale possiede:
Laurea triennale;
Almeno 2 anni di esperienza in attività di telesales, inside sales o vendita, preferibilmente maturata presso aziende operanti nel settore dei servizi;
Ottime capacità comunicative e relazionali, con una forte attitudine alla gestione del cliente;
Spiccato orientamento agli obiettivi commerciali e al raggiungimento dei KPI;
Proattività, curiosità e spirito d'iniziativa;
Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team;
Familiarità con l'utilizzo di sistemi ERP;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Buona padronanza di Microsoft Excel.
Cosa offriamo
Inserimento in una realtà internazionale, strutturata e leader nel proprio settore;
Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione, con concrete prospettive di inserimento diretto;
Percorso di formazione e affiancamento iniziale;
Opportunità di crescita e sviluppo professionale, in funzione dei risultati raggiunti, delle competenze acquisite e delle esigenze organizzative;
Ambiente di lavoro collaborativo e orientato al lavoro di squadra.
Sede e modalità di lavoro
Sede:
Milano, zona Cenisio.
Modalità:
lavoro ibrido.
Inquadramento contrattuale
Contratto:
tempo determinato di 6 mesi in somministrazione, con finalità assuntiva.
CCNL:
Commercio, 4° livello.
Orario:
Full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa.
Retribuzione e benefit
RAL indicativa: € ****** – € ******
, commisurata all'esperienza,
alle competenze e al grado di autonomia del candidato/a.
Buoni pasto:
€ 12,00 per ogni giornata lavorata.
Premio di produzione:
previsto al momento del passaggio a tempo indeterminato, subordinatamente al raggiungimento dei KPI definiti per il team.
Welfare aziendale:
pacchetto welfare previsto con il passaggio a tempo indeterminato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza competente, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Settore: Vendite
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: TERZIARIO - Confesercenti
Salario mensile lordo: EUR **** - EUR ****
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Milano
#J-*****-Ljbffr
INSIDE SALES REPRESENTATIVE
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità.
La risorsa
Inserita all'interno del team commerciale, la risorsa avrà un ruolo attivo nello sviluppo delle opportunità di business e nella gestione delle relazioni con i clienti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali aziendali.
In particolare, si occuperà di:
Gestire attività di ricerca e acquisizione di nuovi potenziali clienti attraverso i canali di inbound sales;
Presentare e promuovere i servizi aziendali, supportando il processo di vendita;
Gestire le relazioni e le comunicazioni commerciali con i clienti tramite telefono ed e-mail;
Monitorare e aggiornare la pipeline commerciale, garantendo un'attività costante di follow-up;
Predisporre e gestire la documentazione commerciale e la modulistica contrattuale;
Utilizzare strumenti informatici, sistemi gestionali e reportistica Excel per il monitoraggio delle attività.
Requisiti richiesti
Il/la candidato/a ideale possiede:
Laurea triennale;
Almeno 2 anni di esperienza in attività di telesales, inside sales o vendita, preferibilmente maturata presso aziende operanti nel settore dei servizi;
Ottime capacità comunicative e relazionali, con una forte attitudine alla gestione del cliente;
Spiccato orientamento agli obiettivi commerciali e al raggiungimento dei KPI;
Proattività, curiosità e spirito d'iniziativa;
Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team;
Familiarità con l'utilizzo di sistemi ERP;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Buona padronanza di Microsoft Excel.
Cosa offriamo
Inserimento in una realtà internazionale, strutturata e leader nel proprio settore;
Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione, con concrete prospettive di inserimento diretto;
Percorso di formazione e affiancamento iniziale;
Opportunità di crescita e sviluppo professionale, in funzione dei risultati raggiunti, delle competenze acquisite e delle esigenze organizzative;
Ambiente di lavoro collaborativo e orientato al lavoro di squadra.
Sede e modalità di lavoro
Sede:
Milano, zona Cenisio.
Modalità:
lavoro ibrido.
Inquadramento contrattuale
Contratto:
tempo determinato di 6 mesi in somministrazione, con finalità assuntiva.
CCNL:
Commercio, 4° livello.
Orario:
Full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa.
Retribuzione e benefit
RAL indicativa: € ****** – € ******
, commisurata all'esperienza,
alle competenze e al grado di autonomia del candidato/a.
Buoni pasto:
€ 12,00 per ogni giornata lavorata.
Premio di produzione:
previsto al momento del passaggio a tempo indeterminato, subordinatamente al raggiungimento dei KPI definiti per il team.
Welfare aziendale:
pacchetto welfare previsto con il passaggio a tempo indeterminato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza competente, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Settore: Vendite
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: TERZIARIO - Confesercenti
Salario mensile lordo: EUR **** - EUR ****
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Milano
#J-*****-Ljbffr