Esperto/A Ambientale
ISS International S.p.A. èalla ricerca di un/a Esperto/a Ambientale per un progetto riguardante la produzione di materie plastiche a Roccabianca (PR).
E' richiesta esperienza nella gestionedel processo di rilascio della Autorizzazione Unica Ambientale (AUA).
Luogo di lavoro: Roccabianca (PR)
Inizio attività: Novembre / Dicembre ****
Durata: 6 mesi rinnovabile
Orario di lavoro: 8 ore al giorno / 5 giorni alla settimana
Tipologia contrattuale:
assunzione a tempo determinato presso ISS International S.p.A.
CCNL applicato:
CISAL Terziario Commercio
Retribuzione iniziale / fascia retributiva prevista:
RAL indicativa compresa tra €****** e €******.
Sono inoltre previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità sul territorio,
ove applicabili, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progetto.
La retribuzione e gli eventuali trattamenti accessori saranno definiti sulla base di esperienza, competenze, inquadramento applicabile e criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
ISS International S.p.A. promuove pari possibilità e un processo di selezione improntato a criteri di trasparenza, oggettività e non discriminazione.
La ricerca è rivolta a candidati e candidate in possesso dei requisiti indicati.
#J-*****-Ljbffr
E' richiesta esperienza nella gestionedel processo di rilascio della Autorizzazione Unica Ambientale (AUA).
Luogo di lavoro: Roccabianca (PR)
Inizio attività: Novembre / Dicembre ****
Durata: 6 mesi rinnovabile
Orario di lavoro: 8 ore al giorno / 5 giorni alla settimana
Tipologia contrattuale:
assunzione a tempo determinato presso ISS International S.p.A.
CCNL applicato:
CISAL Terziario Commercio
Retribuzione iniziale / fascia retributiva prevista:
RAL indicativa compresa tra €****** e €******.
Sono inoltre previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità sul territorio,
ove applicabili, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progetto.
La retribuzione e gli eventuali trattamenti accessori saranno definiti sulla base di esperienza, competenze, inquadramento applicabile e criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
ISS International S.p.A. promuove pari possibilità e un processo di selezione improntato a criteri di trasparenza, oggettività e non discriminazione.
La ricerca è rivolta a candidati e candidate in possesso dei requisiti indicati.
#J-*****-Ljbffr