Addetto/A Risorse Umane Per Software House
Software house B2B specializzata in applicativi gestionali e servizi cloud ricerca un/una Addetto/a Risorse Umane da inserire nel team interno.
Il ruolo segue l'intero ciclo di selezione e la gestione amministrativa del personale in un contesto orientato all'innovazione tecnologica.
Mansioni principali: * pubblicazione di annunci di ricerca su portali dedicati e screening dei curricula ricevuti * supporto nella gestione delle pratiche di assunzione e aggiornamento dei fascicoli personali * organizzazione dei colloqui conoscitivi e gestione del calendario delle selezioni * monitoraggio delle presenze tramite software gestionale dedicato e raccolta dati per lo studio paghe * collaborazione nella gestione dell'onboarding dei nuovi inserimenti e delle comunicazioni interne Requisiti:
* diploma di scuola superiore * buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel per tabelle e dati * attitudine al lavoro di squadra e buone capacità comunicative * propensione all'organizzazione di attività d'ufficio e gestione del tempo * senza esperienza pregressa, valutiamo anche candidati alla prima esperienza interessati al settore tecnologico Offerta e benefit: * Retribuzione *********** € lordi mensili * tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato, full-time * Welfare aziendale * Formazione continua su strumenti HR e tool digitali * Computer aziendale * Buoni pasto giornalieri Sede di lavoro: Roma, disponibilità entro 3-4 settimane
Il ruolo segue l'intero ciclo di selezione e la gestione amministrativa del personale in un contesto orientato all'innovazione tecnologica.
Mansioni principali: * pubblicazione di annunci di ricerca su portali dedicati e screening dei curricula ricevuti * supporto nella gestione delle pratiche di assunzione e aggiornamento dei fascicoli personali * organizzazione dei colloqui conoscitivi e gestione del calendario delle selezioni * monitoraggio delle presenze tramite software gestionale dedicato e raccolta dati per lo studio paghe * collaborazione nella gestione dell'onboarding dei nuovi inserimenti e delle comunicazioni interne Requisiti:
* diploma di scuola superiore * buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel per tabelle e dati * attitudine al lavoro di squadra e buone capacità comunicative * propensione all'organizzazione di attività d'ufficio e gestione del tempo * senza esperienza pregressa, valutiamo anche candidati alla prima esperienza interessati al settore tecnologico Offerta e benefit: * Retribuzione *********** € lordi mensili * tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato, full-time * Welfare aziendale * Formazione continua su strumenti HR e tool digitali * Computer aziendale * Buoni pasto giornalieri Sede di lavoro: Roma, disponibilità entro 3-4 settimane