Head Of Sales
Posizione e contesto lavorativo:
Ricerchiamo per azienda cliente con sede nei pressi di Mirandola (MO) un/una Head Of Sales & Marketing che a riporto diretto del CEO, guiderà la crescita commerciale a livello globale e supervisionerà un team di prime linee aziendali.
Cerchiamo pertanto un leader strategico capace di orchestrare vendite, marketing e post-vendita verso obiettivi ambiziosi e condivisi.
Nel dettaglio si occuperà di:
definire e implementare la strategia commerciale pluriennale
coordinare e sviluppare il lavoro dei report diretti, garantendo allineamento tra le funzioni
identificare nuovi mercati, segmenti e opportunità di business a livello internazionale
supervisionare brand positioning, go-to-market e piano marketing
integrare il customer service come leva strategica di fidelizzazione
collaborare con R & D per portare la voce del mercato nello sviluppo prodotto
monitorare P & L commerciale, order intake e marginalità
Competenze Richieste:
almeno 10 anni di esperienza nel settore industriale/macchinari/tecnologie B2B, in contesti aziendali strutturati e con ruolo manageriale
esperienza consolidata nella vendita multicanale: OEM, diretto e dealer network
almeno 5 anni in ruoli di direzione commerciale con gestione di team strutturati
track record dimostrabile di crescita fatturato e sviluppo nuovi mercati
esperienza nella gestione di prime linee manageriali
visione internazionale: Europa, Americas, Asia-Pacifico
sensibilità marketing strategico
inglese fluente e conoscenza di una seconda lingua
Formazione:
Laurea in discipline economiche o ingegneristiche; MBA è un plus
Luogo di lavoro:
Nei pressi di Mirandola (MO)
Tipologia di contratto:
Assunzione diretta da parte dell'azienda.
Range RAL previsto per la posizione **K + 20% MBO.
Inserimento previsto come Quadro.
Auto aziendale uso promiscuo.
Carta di credito aziendale.
Polizza vita infortuni.
Smart Working parziale.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato.
MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR ** e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico competente ed in adempimento alle leggi ** e **, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori.
La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
#J-***-Ljbffr
Ricerchiamo per azienda cliente con sede nei pressi di Mirandola (MO) un/una Head Of Sales & Marketing che a riporto diretto del CEO, guiderà la crescita commerciale a livello globale e supervisionerà un team di prime linee aziendali.
Cerchiamo pertanto un leader strategico capace di orchestrare vendite, marketing e post-vendita verso obiettivi ambiziosi e condivisi.
Nel dettaglio si occuperà di:
definire e implementare la strategia commerciale pluriennale
coordinare e sviluppare il lavoro dei report diretti, garantendo allineamento tra le funzioni
identificare nuovi mercati, segmenti e opportunità di business a livello internazionale
supervisionare brand positioning, go-to-market e piano marketing
integrare il customer service come leva strategica di fidelizzazione
collaborare con R & D per portare la voce del mercato nello sviluppo prodotto
monitorare P & L commerciale, order intake e marginalità
Competenze Richieste:
almeno 10 anni di esperienza nel settore industriale/macchinari/tecnologie B2B, in contesti aziendali strutturati e con ruolo manageriale
esperienza consolidata nella vendita multicanale: OEM, diretto e dealer network
almeno 5 anni in ruoli di direzione commerciale con gestione di team strutturati
track record dimostrabile di crescita fatturato e sviluppo nuovi mercati
esperienza nella gestione di prime linee manageriali
visione internazionale: Europa, Americas, Asia-Pacifico
sensibilità marketing strategico
inglese fluente e conoscenza di una seconda lingua
Formazione:
Laurea in discipline economiche o ingegneristiche; MBA è un plus
Luogo di lavoro:
Nei pressi di Mirandola (MO)
Tipologia di contratto:
Assunzione diretta da parte dell'azienda.
Range RAL previsto per la posizione **K + 20% MBO.
Inserimento previsto come Quadro.
Auto aziendale uso promiscuo.
Carta di credito aziendale.
Polizza vita infortuni.
Smart Working parziale.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato.
MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR ** e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico competente ed in adempimento alle leggi ** e **, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori.
La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
#J-***-Ljbffr