Contabile Senior
La divisione Permanent di Adecco Italia Spa ricerca per azienda di Castelnovo Sotto una/un:Contabile Senior La figura verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrazione, attualmente composto da due persone.
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggereattentamente quanto segue.
La risorsa sarà responsabile di:Gestire la tesoreria aziendale: esecuzione dei pagamenti previo controllo delle scadenze e degli incassi, gestione della liquidità, gestione operativa dei rapporti bancariTenere la contabilità con particolare riferimento ai rapporti con gli enti finanziari, banche, pagamento clienti e fornitori, redazione delle scritture di rettificaElaborare i bilanci, garantendo correttezza, completezza e trasparenza di tutti i documenti rappresentativi delle dinamiche economiche, finanziarie e patrimoniali della SocietàPredisporre la reportistica finanziaria per la DirezioneGestire le transazioni e i conti correnti in valuta esteraGestire gli adempimenti in tema di amministrazione del personale, paghe e contributiTenere i rapporti con i consulenti esterni (commercialista e consulente del lavoro)Supervisionare,
formare e sviluppare il personale amministrativo e finanziario, promuovendo un atmosfera di lavoro positivo e produttivoRequisiti:Diploma di ragioneria e/o laurea ad indirizzo economicoEsperienza pregressa di almeno 10 anni in area amministrativa e finanziariaConoscenze approfondite nel campo dell'economia aziendale e contabilità (in particolare la partita doppia)Conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, Word, Outlook)Esperienza pregressa nella gestione delle transazioni estere (anche fuori UE)Completano il profilo: serietà e precisione, buone doti relazionali e di autonomiaSi offre:Contratto di assunzione diretta a tempo indeterminatoRAL: € ****Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì *****I candidati ambosessi (L.**) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy.
Facsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione deinostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.
Adecco Italia S.
P.
A.(Aut.
Min.
Prot. xrtlpzc N.-SG del ****).
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggereattentamente quanto segue.
La risorsa sarà responsabile di:Gestire la tesoreria aziendale: esecuzione dei pagamenti previo controllo delle scadenze e degli incassi, gestione della liquidità, gestione operativa dei rapporti bancariTenere la contabilità con particolare riferimento ai rapporti con gli enti finanziari, banche, pagamento clienti e fornitori, redazione delle scritture di rettificaElaborare i bilanci, garantendo correttezza, completezza e trasparenza di tutti i documenti rappresentativi delle dinamiche economiche, finanziarie e patrimoniali della SocietàPredisporre la reportistica finanziaria per la DirezioneGestire le transazioni e i conti correnti in valuta esteraGestire gli adempimenti in tema di amministrazione del personale, paghe e contributiTenere i rapporti con i consulenti esterni (commercialista e consulente del lavoro)Supervisionare,
formare e sviluppare il personale amministrativo e finanziario, promuovendo un atmosfera di lavoro positivo e produttivoRequisiti:Diploma di ragioneria e/o laurea ad indirizzo economicoEsperienza pregressa di almeno 10 anni in area amministrativa e finanziariaConoscenze approfondite nel campo dell'economia aziendale e contabilità (in particolare la partita doppia)Conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, Word, Outlook)Esperienza pregressa nella gestione delle transazioni estere (anche fuori UE)Completano il profilo: serietà e precisione, buone doti relazionali e di autonomiaSi offre:Contratto di assunzione diretta a tempo indeterminatoRAL: € ****Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì *****I candidati ambosessi (L.**) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy.
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Adecco Italia S.
P.
A.(Aut.
Min.
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