Hr Specialist
Atenajob, società autorizzata da Anpal per la Ricerca e Selezione di personale, ricerca un/una HR SPECIALIST.
Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate.
Il committente è un'azienda in rapida espansione nel settore della vendita di servizi, con una rete commerciale in continua crescita su tutto il territorio nazionale.
(Rif. **)
Posizione Per conto di un'azienda di servizi in espansione, siamo alla ricerca di un/a HR Specialist.
La figura HR avrà un focus sulle attività di Talent Acquisition , con l'obiettivo di supportare la fase di robusto crescita dell'azienda.
In particolare, si occuperà di: Gestione dei principali canali di recruiting (es. LinkedIn, Indeed); Attività di sourcing e screening dei candidati (principalmente profili sales) in linea con le esigenze aziendali; Conduzionedi colloqui conoscitivi e di selezione ; Coordinamento con i responsabili di area per la definizione dei profili ricercati; Gestione dei rapporti con i fornitori (APL,
società di head hunting); Supporto nelle attività di onboarding dei nuovi inserimenti; Progressivo coinvolgimento nella gestione delle attività amministrative HR. Requisiti Si richiede: Titolo di studio: laurea triennale o magistrale ; Esperienzadi almeno 3/5 anni nella selezione di agenti di commercio e professionisti sales , preferibilmente in agenzie per il lavoro con specializzazioni Sales o in società di servizi di vendita ; Conoscenzadei principali canali di reclutamento e strumenti digitali di selezione ; Buone doticomunicative xrtlpzc e relazionali; Eccellenti capacità organizzative , di lavoro in team e approccio proattivo e cooperativo .
Altre informazioni Si offre: Contratto a tempo indeterminato , CCNL: Telecomunicazioni (13 mensilità); Range retributivo: *K; Sistema dipremi e incentivi basati sulla performace; Orario di lavoro : 9 – 18 con un'ora di pausa pranzo, previsto lavoro in presenza; Sededi lavoro : Desenzano del Garda (BS).
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Il committente è un'azienda in rapida espansione nel settore della vendita di servizi, con una rete commerciale in continua crescita su tutto il territorio nazionale.
(Rif. **)
Posizione Per conto di un'azienda di servizi in espansione, siamo alla ricerca di un/a HR Specialist.
La figura HR avrà un focus sulle attività di Talent Acquisition , con l'obiettivo di supportare la fase di robusto crescita dell'azienda.
In particolare, si occuperà di: Gestione dei principali canali di recruiting (es. LinkedIn, Indeed); Attività di sourcing e screening dei candidati (principalmente profili sales) in linea con le esigenze aziendali; Conduzionedi colloqui conoscitivi e di selezione ; Coordinamento con i responsabili di area per la definizione dei profili ricercati; Gestione dei rapporti con i fornitori (APL,
società di head hunting); Supporto nelle attività di onboarding dei nuovi inserimenti; Progressivo coinvolgimento nella gestione delle attività amministrative HR. Requisiti Si richiede: Titolo di studio: laurea triennale o magistrale ; Esperienzadi almeno 3/5 anni nella selezione di agenti di commercio e professionisti sales , preferibilmente in agenzie per il lavoro con specializzazioni Sales o in società di servizi di vendita ; Conoscenzadei principali canali di reclutamento e strumenti digitali di selezione ; Buone doticomunicative xrtlpzc e relazionali; Eccellenti capacità organizzative , di lavoro in team e approccio proattivo e cooperativo .
Altre informazioni Si offre: Contratto a tempo indeterminato , CCNL: Telecomunicazioni (13 mensilità); Range retributivo: *K; Sistema dipremi e incentivi basati sulla performace; Orario di lavoro : 9 – 18 con un'ora di pausa pranzo, previsto lavoro in presenza; Sededi lavoro : Desenzano del Garda (BS).