Payroll Specialist
Categoria: Business Services
Luogo di lavoro: Bologna e provincia Come Payroll Specialist a Bologna , ti occuperai della gestione operativa delle attività legate all'amministrazione del personale. Sarai un punto di riferimento per garantire l'accuratezza e il rispetto delle normative in materia di paghe e contributi.
Elaborare le buste paga garantendo la corretta applicazione delle normative vigenti.
Gestire gli adempimenti fiscali e contributivi legati alla retribuzione del personale.
Mantenere aggiornati i dati relativi ai dipendenti nei sistemi informatici aziendali.
Supportare l'azienda nella gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti previdenziali e assicurativi.
Monitorare le scadenze amministrative e garantire la loro tempestivo gestione.
Fornire consulenza interna su temi legati all'amministrazione del personale.
Preparare report e analisi relativi ai costi del personale e alla gestione delle risorse umane.
Requisiti: Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e degli adempimenti fiscali e contributivi.
Esperienza nella gestione delle buste paga e nell'utilizzo di software specifici.
Capacità di lavorare in autonomia e attenzione ai dettagli.
Buone doti relazionali per interagire con il team e i dipendenti.
Luogo di lavoro: Bologna e provincia Come Payroll Specialist a Bologna , ti occuperai della gestione operativa delle attività legate all'amministrazione del personale. Sarai un punto di riferimento per garantire l'accuratezza e il rispetto delle normative in materia di paghe e contributi.
Elaborare le buste paga garantendo la corretta applicazione delle normative vigenti.
Gestire gli adempimenti fiscali e contributivi legati alla retribuzione del personale.
Mantenere aggiornati i dati relativi ai dipendenti nei sistemi informatici aziendali.
Supportare l'azienda nella gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti previdenziali e assicurativi.
Monitorare le scadenze amministrative e garantire la loro tempestivo gestione.
Fornire consulenza interna su temi legati all'amministrazione del personale.
Preparare report e analisi relativi ai costi del personale e alla gestione delle risorse umane.
Requisiti: Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e degli adempimenti fiscali e contributivi.
Esperienza nella gestione delle buste paga e nell'utilizzo di software specifici.
Capacità di lavorare in autonomia e attenzione ai dettagli.
Buone doti relazionali per interagire con il team e i dipendenti.