Senior Hr Generalist
Descrizione azienda
Generazione Vincente S.P.A. Agenzia per il lavoro in possesso della regolare autorizzazione ministeriale – filiale di Treviso – cerca per azienda cliente specializzata nell” industria manifatturiera un/una SENIOR HR GENERALIST.
Posizione
La risorsa inserita gestirà a 360 gradi i processi amministrativi e organizzativi legati al personale dipendente, occupandosi in particolare di:
- Gestire i rapporti e il coordinamento con i professionisti interni ed esterni (consulente del lavoro, RSPP).
- Interloquire attivamente con le Agenzie per il Lavoro per la gestione della forza lavoro in somministrazione.
- Curare l”organizzazione, la definizione e l”aggiornamento dei mansionari aziendali.
- Effettuare il controllo mensile delle presenze tramite l”apposito gestionale.
Requisiti
Consolidata esperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist, con particolare focus sull”amministrazione del personale.
Ottime capacità organizzative, di pianificazione e precisione.
Intraprendenza, spiccate doti di ascolto attivo e attitudine al problem solving.
Flessibilità e capacità di interfacciarsi con tutti i livelli aziendali.
Altre informazioni
Orario da lunedì a venerdì dalle 8 alle 17.
Luogo di lavoro: Provincia di Treviso
RAL: 33-38K.
Generazione Vincente S.P.A. Agenzia per il lavoro in possesso della regolare autorizzazione ministeriale – filiale di Treviso – cerca per azienda cliente specializzata nell” industria manifatturiera un/una SENIOR HR GENERALIST.
Posizione
La risorsa inserita gestirà a 360 gradi i processi amministrativi e organizzativi legati al personale dipendente, occupandosi in particolare di:
- Gestire i rapporti e il coordinamento con i professionisti interni ed esterni (consulente del lavoro, RSPP).
- Interloquire attivamente con le Agenzie per il Lavoro per la gestione della forza lavoro in somministrazione.
- Curare l”organizzazione, la definizione e l”aggiornamento dei mansionari aziendali.
- Effettuare il controllo mensile delle presenze tramite l”apposito gestionale.
Requisiti
Consolidata esperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist, con particolare focus sull”amministrazione del personale.
Ottime capacità organizzative, di pianificazione e precisione.
Intraprendenza, spiccate doti di ascolto attivo e attitudine al problem solving.
Flessibilità e capacità di interfacciarsi con tutti i livelli aziendali.
Altre informazioni
Orario da lunedì a venerdì dalle 8 alle 17.
Luogo di lavoro: Provincia di Treviso
RAL: 33-38K.