Impiegato/a Risorse Umane e Gestione Presenze
Azienda operante nel settore trasporti e consegne, seleziona una risorsa da inserire nel team HR con il ruolo di Addetto/a alle Risorse Umane.
La figura ricercata supporterà le attività legate alla gestione e selezione del personale, sia dal punto di vista operativo che amministrativo, contribuendo al buon funzionamento dell’ufficio HR.
Attività:
Pubblicazione di annunci di lavoro e gestione delle candidature
Supporto nella pianificazione e conduzione dei colloqui (in presenza e da remoto)
Gestione delle pratiche amministrative: assunzioni, proroghe, cessazioni
Rilevazione e gestione presenze mensili
Aggiornamento e archiviazione documentazione del personale
Contatti con enti esterni (centri per l’impiego, consulenti, ecc.)
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità e/o laurea
Buona dimestichezza con strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica)
Predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro in team
Dinamicità, precisione e flessibilità
Preferibile esperienza pregressa nella mansione HR o in ambito amministrativo
Offerta:
Contratto di apprendistato di 6 mesi, con possibilità di continuità
Orario: full-time (40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì)
La figura ricercata supporterà le attività legate alla gestione e selezione del personale, sia dal punto di vista operativo che amministrativo, contribuendo al buon funzionamento dell’ufficio HR.
Attività:
Pubblicazione di annunci di lavoro e gestione delle candidature
Supporto nella pianificazione e conduzione dei colloqui (in presenza e da remoto)
Gestione delle pratiche amministrative: assunzioni, proroghe, cessazioni
Rilevazione e gestione presenze mensili
Aggiornamento e archiviazione documentazione del personale
Contatti con enti esterni (centri per l’impiego, consulenti, ecc.)
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità e/o laurea
Buona dimestichezza con strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica)
Predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro in team
Dinamicità, precisione e flessibilità
Preferibile esperienza pregressa nella mansione HR o in ambito amministrativo
Offerta:
Contratto di apprendistato di 6 mesi, con possibilità di continuità
Orario: full-time (40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì)