Addetto/a gestione spa e massaggi
Per prestigiosa struttura alberghiera di lusso situata a Bari, ricerchiamo un/a:
ADDETTO/A GESTIONE SPA E MASSAGGIATORE/TRICE Mansioni principali La risorsa sarà responsabile della corretta gestione degli spazi dedicati al benessere, garantendo un servizio di qualità e un contesto sempre ordinato, pulito e accogliente per gli ospiti.
Nello specifico si occuperà di:
Esecuzione di massaggi e trattamenti benessere.
Accoglienza e assistenza degli ospiti della SPA.
Gestione e organizzazione delle attività quotidiane della SPA.
Riordino, pulizia e igienizzazione degli ambienti e delle attrezzature.
Controllo e gestione dei materiali e dei prodotti necessari ai trattamenti.
Cura degli spazi e mantenimento degli standard qualitativi richiesti da una struttura alberghiera di lusso.
Requisiti richiesti: Esperienza pregressa nell'esecuzione di massaggi e trattamenti benessere.
Preferibile esperienza nella gestione di centri benessere o SPA.
Capacità organizzative e autonomia nella gestione degli spazi.
Precisione, affidabilità e attenzione al cliente.
Attitudine all'accoglienza e alla cura dei dettagli.
Orario di lavoro: Orario flessibile,
con turni da concordare in base alle esigenze della struttura.
6 giorni lavorativi su 7.
Inquadramento e retribuzione: CCNL Turismo – Pubblici Esercizi.
Inquadramento dal IV al VI livello, in base all'esperienza e alle competenze.
Retribuzione netta mensile indicativa: € 800 – € 1.300, commisurata all'esperienza e al livello di inquadramento.
Sede di lavoro: Bari.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in quale fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#centrosud
Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi
Ruolo: Altro
CCNL applicato: TURISMO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
ADDETTO/A GESTIONE SPA E MASSAGGIATORE/TRICE Mansioni principali La risorsa sarà responsabile della corretta gestione degli spazi dedicati al benessere, garantendo un servizio di qualità e un contesto sempre ordinato, pulito e accogliente per gli ospiti.
Nello specifico si occuperà di:
Esecuzione di massaggi e trattamenti benessere.
Accoglienza e assistenza degli ospiti della SPA.
Gestione e organizzazione delle attività quotidiane della SPA.
Riordino, pulizia e igienizzazione degli ambienti e delle attrezzature.
Controllo e gestione dei materiali e dei prodotti necessari ai trattamenti.
Cura degli spazi e mantenimento degli standard qualitativi richiesti da una struttura alberghiera di lusso.
Requisiti richiesti: Esperienza pregressa nell'esecuzione di massaggi e trattamenti benessere.
Preferibile esperienza nella gestione di centri benessere o SPA.
Capacità organizzative e autonomia nella gestione degli spazi.
Precisione, affidabilità e attenzione al cliente.
Attitudine all'accoglienza e alla cura dei dettagli.
Orario di lavoro: Orario flessibile,
con turni da concordare in base alle esigenze della struttura.
6 giorni lavorativi su 7.
Inquadramento e retribuzione: CCNL Turismo – Pubblici Esercizi.
Inquadramento dal IV al VI livello, in base all'esperienza e alle competenze.
Retribuzione netta mensile indicativa: € 800 – € 1.300, commisurata all'esperienza e al livello di inquadramento.
Sede di lavoro: Bari.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in quale fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#centrosud
Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi
Ruolo: Altro
CCNL applicato: TURISMO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato