Junior-Mitarbeiter für die Organisationseinheit Compliance
Zur Verstärkung der Compliance-Funktion suchen wir eine Person mit Schwerpunkt auf der Überwachung der Compliance-Anforderungen im Zusammenhang mit Bankprodukten.
Hauptaufgaben
- Unterstützung bei der Analyse der anwendbaren externen und internen Vorschriften sowie bei der Erstellung der entsprechenden Auswirkungsanalysen
- Überprüfung der korrekten Erstellung und Anwendung interner Richtlinien und regulatorischer Vorgaben in den zugewiesenen Bereichen
- Erstellung von Compliance-Stellungnahmen und -Bewertungen zur Identifizierung von Non-Compliance-Risiken sowie entsprechender Maßnahmen zur Risikominderung
- Unterstützung bei der Prüfung der Angemessenheit betrieblicher Prozesse im Hinblick auf die geltenden Vorschriften
- Anwendung der von der Compliance-Funktion definierten Kontrollmethoden und -instrumente
- Durchführung laufender Überwachungsmaßnahmen sowie Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen in den jeweiligen Zuständigkeitsbereichen
Anforderungen
- Hochschulabschluss in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
- Grundkenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen und bankrechtlichen Vorschriften
- Erfahrung bzw. Sicherheit in der Erstellung von Berichten und schriftlichen Stellungnahmen
- Gute Fähigkeiten zur Analyse und Zusammenfassung von Daten
- Verschwiegenheit und Diskretion
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zielorientierung
Was wir bieten
- Stimolante betriebliche Zusatzleistungen
- Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Variables Prämiensystem
- Möglichkeit in "Smart Working" zu arbeiten, gemäß den in der Betriebsvereinbarung festgelegten Bedingungen
- Gleitzeit
Hauptaufgaben
- Unterstützung bei der Analyse der anwendbaren externen und internen Vorschriften sowie bei der Erstellung der entsprechenden Auswirkungsanalysen
- Überprüfung der korrekten Erstellung und Anwendung interner Richtlinien und regulatorischer Vorgaben in den zugewiesenen Bereichen
- Erstellung von Compliance-Stellungnahmen und -Bewertungen zur Identifizierung von Non-Compliance-Risiken sowie entsprechender Maßnahmen zur Risikominderung
- Unterstützung bei der Prüfung der Angemessenheit betrieblicher Prozesse im Hinblick auf die geltenden Vorschriften
- Anwendung der von der Compliance-Funktion definierten Kontrollmethoden und -instrumente
- Durchführung laufender Überwachungsmaßnahmen sowie Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen in den jeweiligen Zuständigkeitsbereichen
Anforderungen
- Hochschulabschluss in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
- Grundkenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen und bankrechtlichen Vorschriften
- Erfahrung bzw. Sicherheit in der Erstellung von Berichten und schriftlichen Stellungnahmen
- Gute Fähigkeiten zur Analyse und Zusammenfassung von Daten
- Verschwiegenheit und Diskretion
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zielorientierung
Was wir bieten
- Stimolante betriebliche Zusatzleistungen
- Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Variables Prämiensystem
- Möglichkeit in "Smart Working" zu arbeiten, gemäß den in der Betriebsvereinbarung festgelegten Bedingungen
- Gleitzeit