RESPONSABILE reparto MACELLERIA CONAD MELEGNANO
Manpower Talent Solutions, per conto di Conad Centro Nord, realtà di riferimento del Sistema Conad con oltre 300 punti vendita tra Lombardia ed Emilia-Romagna, ricerca CAPO REPARTO FULL TIME Reparto Macelleria presso punto vendita di nuova apertura a Melegnano (MI).
Principali responsabilità
- Coordinare, organizzare e supportare il team di reparto nelle attività quotidiane.
- Pianificare turni di lavoro, ferie e coperture operative, garantendo un'efficace distribuzione delle risorse.
- Monitorare e assicurare il rispetto degli standard qualitativi aziendali e delle normative igienico-sanitarie vigenti.
- Gestire gli ordini, il riassortimento e le scorte di magazzino, ottimizzando disponibilità e rotazione dei prodotti.
- Presidiare l'allestimento del reparto, verificando la corretta esposizione della merce e l'applicazione delle attività promozionali.
- Garantire elevati standard di servizio e assistenza alla clientela.
- Monitorare le performance economiche del reparto attraverso l'analisi dei principali KPI (vendite, marginalità, scarti, produttività).
- Collaborare con la Direzione del Punto Vendita per il raggiungimento degli obiettivi commerciali e gestionali.
- Favorire la crescita professionale del team attraverso affiancamento, formazione e supporto operativo.
Requisiti:
- Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo di Capo Reparto o in posizioni di ViceCapo Reparto, maturata all'interno della Notevole Distribuzione Organizzata (GDO) nel reparto di riferimento.
- Consolidata esperienza nella gestione operativa del reparto e del personale.
- Conoscenza delle dinamiche commerciali e organizzative del punto vendita.
- Capacità di pianificazione e organizzazione delle attività.
- Leadership e attitudine alla gestione dei collaboratori.
- Orientamento al risultato e agli obiettivi.
- Problem solving e capacità decisionale.
- Conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di sicurezza, ove previste dal reparto di appartenenza.
Cosa offriamo
- Orario full time 40h + 5h di straordinari forfait (indicativamente fascia oraria 7-21)
- CCNL DMO RAL da 27.000 €
- Inserimento in un contesto dinamico e orientato al cliente.
- Percorso di formazione e affiancamento iniziale.
Retribuzione: a partire da €27.000,00 all'anno
Domande di preselezione:
- Quante persone hai gestito?
- Indica le tipologie di carne e i tagli che sai lavorare (max 200 caratteri)
Esperienza:
- Capo reparto: 1 anno (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza
Principali responsabilità
- Coordinare, organizzare e supportare il team di reparto nelle attività quotidiane.
- Pianificare turni di lavoro, ferie e coperture operative, garantendo un'efficace distribuzione delle risorse.
- Monitorare e assicurare il rispetto degli standard qualitativi aziendali e delle normative igienico-sanitarie vigenti.
- Gestire gli ordini, il riassortimento e le scorte di magazzino, ottimizzando disponibilità e rotazione dei prodotti.
- Presidiare l'allestimento del reparto, verificando la corretta esposizione della merce e l'applicazione delle attività promozionali.
- Garantire elevati standard di servizio e assistenza alla clientela.
- Monitorare le performance economiche del reparto attraverso l'analisi dei principali KPI (vendite, marginalità, scarti, produttività).
- Collaborare con la Direzione del Punto Vendita per il raggiungimento degli obiettivi commerciali e gestionali.
- Favorire la crescita professionale del team attraverso affiancamento, formazione e supporto operativo.
Requisiti:
- Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo di Capo Reparto o in posizioni di ViceCapo Reparto, maturata all'interno della Notevole Distribuzione Organizzata (GDO) nel reparto di riferimento.
- Consolidata esperienza nella gestione operativa del reparto e del personale.
- Conoscenza delle dinamiche commerciali e organizzative del punto vendita.
- Capacità di pianificazione e organizzazione delle attività.
- Leadership e attitudine alla gestione dei collaboratori.
- Orientamento al risultato e agli obiettivi.
- Problem solving e capacità decisionale.
- Conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di sicurezza, ove previste dal reparto di appartenenza.
Cosa offriamo
- Orario full time 40h + 5h di straordinari forfait (indicativamente fascia oraria 7-21)
- CCNL DMO RAL da 27.000 €
- Inserimento in un contesto dinamico e orientato al cliente.
- Percorso di formazione e affiancamento iniziale.
Retribuzione: a partire da €27.000,00 all'anno
Domande di preselezione:
- Quante persone hai gestito?
- Indica le tipologie di carne e i tagli che sai lavorare (max 200 caratteri)
Esperienza:
- Capo reparto: 1 anno (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza