Impiegato tecnico - responsabile di commessa
Per azienda operante nel settore di cantieri di IMPIANTI ELETTRICI INDUSTRIALI, si ricerca una figura di impiegato tecnico specializzato (capo commessa).
La risorsa si occuperà della gestione delle commesse di cantiere, che trattano principalmente impianti antincendio, impianti evac, impianti di illuminazione, posa di quadri e cabine elettriche, impianti fotovoltaici, e inoltre dovrà:
- Gestione tecnica ed economica della commessa: Interfacciarsi con la direzione tecnica e il cantiere, dimostrando la capacità di leggere, interpretare e discutere gli schemi elettrici, i computi metrici e i progetti esecutivi, confrontandosi con i progettisti e i tecnici di cantiere.
- Comprovata esperienza pratica e approfondita conoscenza tecnica delle caratteristiche strutturali, normative e funzionali degli impianti elettrici (BT/MT, quadri elettrici, cabine di trasformazione, impianti speciali, ecc.) senza tale requisito la Vostra candidatura non sarà presa in considerazione
- Occuparsi di piccole progettazioni se necessarie (autoCAD o SPAC);
- Gestione operativa dei cantieri: Esecuzione di sopralluoghi tecnici e partecipazione alle riunioni di avanzamento lavori.
- Problem solving:
Risoluzione tempestiva delle criticità legate ai cantieri affidati.
- Mobilità: L'attività si svolge per il 99% su Torino e provincia. Per le rare commesse fuori provincia, sono previste trasferte da effettuarsi in giornata.
E' richiesta, oltre all'esperienza nello specifico settore (senza tale requisito la Vostra candidatura non sarà presa in considerazione), la capacità di problem solving, precisione, saper lavorare in team, e fondamentale utilizzo del pacchetto office, in particolare Excel.
E' requisito preferenziale saper utilizzare Autocad/SPAC automazione.
Inquadramento con CCNL artigianato metalmeccanico, retribuzione da definirsi in fase di colloquio.
L'annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Contratto di lavoro: Tempo completo
Retribuzione: €26.000,00 - €30.000,00 all'anno
Esperienza:
- impiegato tecnico: 5 anni (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza
La risorsa si occuperà della gestione delle commesse di cantiere, che trattano principalmente impianti antincendio, impianti evac, impianti di illuminazione, posa di quadri e cabine elettriche, impianti fotovoltaici, e inoltre dovrà:
- Gestione tecnica ed economica della commessa: Interfacciarsi con la direzione tecnica e il cantiere, dimostrando la capacità di leggere, interpretare e discutere gli schemi elettrici, i computi metrici e i progetti esecutivi, confrontandosi con i progettisti e i tecnici di cantiere.
- Comprovata esperienza pratica e approfondita conoscenza tecnica delle caratteristiche strutturali, normative e funzionali degli impianti elettrici (BT/MT, quadri elettrici, cabine di trasformazione, impianti speciali, ecc.) senza tale requisito la Vostra candidatura non sarà presa in considerazione
- Occuparsi di piccole progettazioni se necessarie (autoCAD o SPAC);
- Gestione operativa dei cantieri: Esecuzione di sopralluoghi tecnici e partecipazione alle riunioni di avanzamento lavori.
- Problem solving:
Risoluzione tempestiva delle criticità legate ai cantieri affidati.
- Mobilità: L'attività si svolge per il 99% su Torino e provincia. Per le rare commesse fuori provincia, sono previste trasferte da effettuarsi in giornata.
E' richiesta, oltre all'esperienza nello specifico settore (senza tale requisito la Vostra candidatura non sarà presa in considerazione), la capacità di problem solving, precisione, saper lavorare in team, e fondamentale utilizzo del pacchetto office, in particolare Excel.
E' requisito preferenziale saper utilizzare Autocad/SPAC automazione.
Inquadramento con CCNL artigianato metalmeccanico, retribuzione da definirsi in fase di colloquio.
L'annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Contratto di lavoro: Tempo completo
Retribuzione: €26.000,00 - €30.000,00 all'anno
Esperienza:
- impiegato tecnico: 5 anni (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza