Brand Manager - Selective
Per ampliamento del team Global Marketing Haircare e nello specifico per il brand SELECTIVE, siamo alla ricerca di un/una:
BRAND MANAGER
La persona avrà la responsabilità della gestione strategica e operativa del brand assegnato, contribuendo alla definizione del posizionamento, allo sviluppo del portafoglio prodotti e alla crescita del business nei diversi mercati.
Inserita in un contesto internazionale, dinamico e in forte evoluzione, la risorsa lavorerà a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali e con i mercati internazionali, accompagnando il brand lungo tutte le principali fasi: dall'analisi delle opportunità di mercato allo sviluppo prodotto, fino alla definizione e implementazione dei piani di lancio e comunicazione.
Tra le principali attività:
Definire l'identità del brand, i valori costitutivi della marca e il pubblico di riferimento;
Analizzare il mercato: domanda e offerta di prodotti affini, abitudini e preferenze dei consumatori, attività dei competitors;
Realizzare e attuare un marketing plan ottimizzato, ottimizzando il budget assegnato al brand;
Monitorare e valutare le attività di marketing intraprese in termini di redditività, soddisfazione del cliente, raggiungimento degli obiettivi di vendita;
Ideare nuove strategie o eventuali misure correttive per migliorare le performances;
Promuovere iniziative trade;
Definire e implementare le attività di marketing operativo (strategie di prezzo, canali distributivi, comunicazione/promozione);
Gestione relazioni con agenzie grafiche e di comunicazione per la realizzazione degli strumenti di supporto;
Analizzare i dati di vendita e monitorare l'andamento dell'existing, individuando opportunità di sviluppo o razionalizzazione di gamma;
Attività di presentazione FV/key customer/eventi stampa e gestione delle campionature;
Collaborare con il team di Ricerca & Sviluppo e con le funzioni di laboratorio per definire o ottimizzare formule, texture, fragranze e packaging in linea con il posizionamento del brand e le tendenze di mercato;
Guidare la definizione dei concept di prodotto, assicurando coerenza con l'identità di brand e le esigenze del target di riferimento;
Coordinare il processo di go-to-market in sinergia con le funzioni Marketing, R&D;, Supply Chain e Commerciale, garantendo il rispetto di tempi, budget e standard qualitativi;
Supportare la definizione dei materiali di formazione e comunicazione legati ai nuovi prodotti, assicurando coerenza tra storytelling, claim e posizionamento strategico;
Gestire le risorse del team, valutarne le performance e curarne lo sviluppo professionale;
Disponibilità a frequenti trasferte
#J-*****-Ljbffr
BRAND MANAGER
La persona avrà la responsabilità della gestione strategica e operativa del brand assegnato, contribuendo alla definizione del posizionamento, allo sviluppo del portafoglio prodotti e alla crescita del business nei diversi mercati.
Inserita in un contesto internazionale, dinamico e in forte evoluzione, la risorsa lavorerà a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali e con i mercati internazionali, accompagnando il brand lungo tutte le principali fasi: dall'analisi delle opportunità di mercato allo sviluppo prodotto, fino alla definizione e implementazione dei piani di lancio e comunicazione.
Tra le principali attività:
Definire l'identità del brand, i valori costitutivi della marca e il pubblico di riferimento;
Analizzare il mercato: domanda e offerta di prodotti affini, abitudini e preferenze dei consumatori, attività dei competitors;
Realizzare e attuare un marketing plan ottimizzato, ottimizzando il budget assegnato al brand;
Monitorare e valutare le attività di marketing intraprese in termini di redditività, soddisfazione del cliente, raggiungimento degli obiettivi di vendita;
Ideare nuove strategie o eventuali misure correttive per migliorare le performances;
Promuovere iniziative trade;
Definire e implementare le attività di marketing operativo (strategie di prezzo, canali distributivi, comunicazione/promozione);
Gestione relazioni con agenzie grafiche e di comunicazione per la realizzazione degli strumenti di supporto;
Analizzare i dati di vendita e monitorare l'andamento dell'existing, individuando opportunità di sviluppo o razionalizzazione di gamma;
Attività di presentazione FV/key customer/eventi stampa e gestione delle campionature;
Collaborare con il team di Ricerca & Sviluppo e con le funzioni di laboratorio per definire o ottimizzare formule, texture, fragranze e packaging in linea con il posizionamento del brand e le tendenze di mercato;
Guidare la definizione dei concept di prodotto, assicurando coerenza con l'identità di brand e le esigenze del target di riferimento;
Coordinare il processo di go-to-market in sinergia con le funzioni Marketing, R&D;, Supply Chain e Commerciale, garantendo il rispetto di tempi, budget e standard qualitativi;
Supportare la definizione dei materiali di formazione e comunicazione legati ai nuovi prodotti, assicurando coerenza tra storytelling, claim e posizionamento strategico;
Gestire le risorse del team, valutarne le performance e curarne lo sviluppo professionale;
Disponibilità a frequenti trasferte
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