ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO ELETTRICO
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Novellaraper azienda cliente con sede a San Martino in Rio (RE), siamo alla ricerca di un/una Addetto/a all'Assemblaggio Elettrico da inserire all'interno del reparto produttivo.
Attività principali:- Assemblaggio e cablaggio di componenti elettrici ed elettromeccanici;- Lettura di schemi elettrici;- Utilizzo dei principali strumenti da banco;- Verifica del corretto funzionamento dei componenti assemblati;- Controllo qualità del prodotto finito.
Requisiti richiesti:- Esperienza pregressa nella mansione di assemblaggio elettrico;- Capacità di lettura degli schemi elettrici;- Buona manualità e precisione;- Predisposizione al lavoro in team.
Offerta:- Inserimento in azienda solida e strutturata;- Contratto e inquadramento commisurati all'esperienza maturata;- Orario di lavoro giornaliero;- Retribuzione indicativa di circa € 1.850 lordi mensili.#PRIOSOMML’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.
Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Attività principali:- Assemblaggio e cablaggio di componenti elettrici ed elettromeccanici;- Lettura di schemi elettrici;- Utilizzo dei principali strumenti da banco;- Verifica del corretto funzionamento dei componenti assemblati;- Controllo qualità del prodotto finito.
Requisiti richiesti:- Esperienza pregressa nella mansione di assemblaggio elettrico;- Capacità di lettura degli schemi elettrici;- Buona manualità e precisione;- Predisposizione al lavoro in team.
Offerta:- Inserimento in azienda solida e strutturata;- Contratto e inquadramento commisurati all'esperienza maturata;- Orario di lavoro giornaliero;- Retribuzione indicativa di circa € 1.850 lordi mensili.#PRIOSOMML’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.
Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot. 1131-SG del 29/11/04.