Persona Responsabile - Pharma | Contract Logistics
pSai affrontare le situazioni in modo analitico e ti piace lavorare in un’ottica di miglioramento dei processi? Ti piace risolvere problemi e gestire diverse tipologie di interlocutori? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando da inserire nel ruolo di bPersona Responsabile per il nostro sito dedicato al Pharma - Stradella (PV). /bLe persone idonee a ricoprire il ruolo di Persona Responsabile devono essere iscritte all'albo dei farmacisti, avendo superato l’esame di stato. La Persona Responsabile (PR) garantisce che tutte le attività di ricevimento, stockaggio e distribuzione siano conformi alle direttive GDP, ai requisiti normativi e alle principali politiche di Qualità aziendali. /pullibApplicazione e Osservanza delle GDP: /b Responsabile dell’applicazione ed osservanza delle GDP in accordo al D.lgs 219/2006. /lilibRilascio dei Prodotti: /b Assicura che il rilascio dei prodotti per la distribuzione avvenga in conformità con i requisiti definiti. /lilibProcedure di Ricevimento, Stockaggio e Distribuzione: /b Assicura il rispetto delle procedure definite ed approvate per le attività di ricevimento, stockaggio e distribuzione. /lilibCollaborazione con le Ispezioni: /b Collabora attivamente con le ispezioni effettuate dall’autorità sanitaria. /lilibCondizioni Generali di Igiene: /b Vigila sulle condizioni generali di igiene dei locali sottoposti alla sua direzione. /lilibFormazione del Personale: /b Garantisce la formazione del personale secondo le GDP. /lilibRispetto delle GDP: /b Garantisce l’applicazione ed il rispetto delle GDP. /liliLaurea in Farmacia,
Chimica o equivalenti. /liliIscrizione all’Albo dei Farmacisti. /liliEsperienza in ambito GDP/GMP. /liliEsperienza pregressa in ambito Pharma in operatori logistici. /liliConoscenza delle leggi regolatorie Pharma italiane e/o internazionali. /liliOttima conoscenza della Lingua Inglese, sia scritta che parlata. /liliOttime competenze relazionali e comunicative /lilibCCNL: /b Logistica, Trasporto Merci e Spedizione. /lilibModalità di lavoro: /b ibrida. /lilibRAL: /b 45- 50k. La proposta finale sarà definita considerando formazione, esperienza, conoscenze, competenze e sede di lavoro. /liliAssicurazione vita e copertura sanitaria. /liliBuoni pasto e accesso a una piattaforma di benefit aziendali. /liliProgrammi dedicati al benessere fisico e mentale. /liliPercorsi personalizzati di sviluppo delle competenze e formazione continua. /liliCollaborazione con team internazionali e diverse funzioni aziendali. /liliUna cultura inclusiva che valorizza diversità, innovazione, sicurezza e miglioramento continuo. /li /ulpIn CEVA Logistics, tutto prende forma ogni giorno attraverso le persone, i processi e le soluzioni che aiutano i clienti a far crescere il proprio business. /ppCEVA si impegna a seguire procedure di assunzione eque e a garantire a tutti i dipendenti la possibilità di sviluppare le proprie competenze. Desideriamo garantire un atmosfera di lavoro basato sul merito e sull'inclusione, senza alcuna discriminazione di razza, nazionalità, genere, orientamento sessuale, orientamento religioso o disabilità. /p #J-18808-Ljbffr
Chimica o equivalenti. /liliIscrizione all’Albo dei Farmacisti. /liliEsperienza in ambito GDP/GMP. /liliEsperienza pregressa in ambito Pharma in operatori logistici. /liliConoscenza delle leggi regolatorie Pharma italiane e/o internazionali. /liliOttima conoscenza della Lingua Inglese, sia scritta che parlata. /liliOttime competenze relazionali e comunicative /lilibCCNL: /b Logistica, Trasporto Merci e Spedizione. /lilibModalità di lavoro: /b ibrida. /lilibRAL: /b 45- 50k. La proposta finale sarà definita considerando formazione, esperienza, conoscenze, competenze e sede di lavoro. /liliAssicurazione vita e copertura sanitaria. /liliBuoni pasto e accesso a una piattaforma di benefit aziendali. /liliProgrammi dedicati al benessere fisico e mentale. /liliPercorsi personalizzati di sviluppo delle competenze e formazione continua. /liliCollaborazione con team internazionali e diverse funzioni aziendali. /liliUna cultura inclusiva che valorizza diversità, innovazione, sicurezza e miglioramento continuo. /li /ulpIn CEVA Logistics, tutto prende forma ogni giorno attraverso le persone, i processi e le soluzioni che aiutano i clienti a far crescere il proprio business. /ppCEVA si impegna a seguire procedure di assunzione eque e a garantire a tutti i dipendenti la possibilità di sviluppare le proprie competenze. Desideriamo garantire un atmosfera di lavoro basato sul merito e sull'inclusione, senza alcuna discriminazione di razza, nazionalità, genere, orientamento sessuale, orientamento religioso o disabilità. /p #J-18808-Ljbffr