Commerciale e Customer Care
Humangest Spa agenzia per il lavoro ricerca, per realtà focalizzata nell'organizzazione di eventi, una figura di Commerciale e Customer Care appartenente alle Categorie Protette
La persona entrerà nel team commerciale per le fiere del settore Automazione e Digitale per l'Industria svolte in Italia o all'estero.
Si richiedono:
Esperienza anche breve nel settore commerciale (elemento di favore fiere ed eventi nazionali)
Ottime capacità relazionali e negoziali
Dimestichezza con i diversi strumenti tecnici per la gestione organizzativa (possibilmente SAP, social network per il business, marketing online, excel)
Conoscenza fluente dell'inglese scritto e parlato;
La figura si occuperà di:
Fidelizzazione clienti espositori esistenti (contatto telefonico, email, social network)
Acquisizione nuovi espositori tramite gli strumenti di marketing a disposizione (contatto telefonico, email, social network)
Supporto di back office al team commerciale tramite gestionale SAP e altri strumenti (es file xls)
Coordinamento con team commerciale, team operations (allestimenti e servizi tecnici) ed ufficio amministrativo interno
Aumentare il numero di contatti potenzialmente interessati alle nostre manifestazioni
Aumentare il numero di espositori alle manifestazioni
Fidelizzare i clienti esistenti, supportando i referenti commerciali
Tipologia contrattuale
Contratto: assunzione diretta in azienda.
Retribuzione
RAL compresa nella fascia tra 28 - 30K, da valutarsi in sede di colloquio;
Assistenza sanitaria integrativa
Buoni pasto
Strumenti aziendale
Requisito fondamentale:
posizione aperta in ottemperanza alle norme della Legge 68/99
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
La persona entrerà nel team commerciale per le fiere del settore Automazione e Digitale per l'Industria svolte in Italia o all'estero.
Si richiedono:
Esperienza anche breve nel settore commerciale (elemento di favore fiere ed eventi nazionali)
Ottime capacità relazionali e negoziali
Dimestichezza con i diversi strumenti tecnici per la gestione organizzativa (possibilmente SAP, social network per il business, marketing online, excel)
Conoscenza fluente dell'inglese scritto e parlato;
La figura si occuperà di:
Fidelizzazione clienti espositori esistenti (contatto telefonico, email, social network)
Acquisizione nuovi espositori tramite gli strumenti di marketing a disposizione (contatto telefonico, email, social network)
Supporto di back office al team commerciale tramite gestionale SAP e altri strumenti (es file xls)
Coordinamento con team commerciale, team operations (allestimenti e servizi tecnici) ed ufficio amministrativo interno
Aumentare il numero di contatti potenzialmente interessati alle nostre manifestazioni
Aumentare il numero di espositori alle manifestazioni
Fidelizzare i clienti esistenti, supportando i referenti commerciali
Tipologia contrattuale
Contratto: assunzione diretta in azienda.
Retribuzione
RAL compresa nella fascia tra 28 - 30K, da valutarsi in sede di colloquio;
Assistenza sanitaria integrativa
Buoni pasto
Strumenti aziendale
Requisito fondamentale:
posizione aperta in ottemperanza alle norme della Legge 68/99
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.