Sales Executives Trainee
Quale sarà la tua missione?
In qualità di Responsabile Vendite, sarai il punto di contatto commerciale per tutti i clienti esistenti e potenziali dell hotel e dovrai negoziare e confermare tutti gli eventi nel rispetto delle linee guida della strategia di vendita dell hotel.
Cosa dovrai fare?
Cosa stiamo cercando?
- Laurea in qualsiasi campo.
- Almeno 2 anni di esperienza nelle vendite e nel marketing.
- Spiccate capacità relazionali e di leadership.
- Esperienza nella gestione di hotel o immobili o nel settore del tempo libero.
- Ottime capacità di comunicazione in inglese.
- Resistente capacità di ottenere risultati e buone doti di negoziazione.
Perché scegliere noi?
In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team,
che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:
- Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse.
- Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.
- Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.
- Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili.
- Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili.
- Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato.
- Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
by helplavoro.it
In qualità di Responsabile Vendite, sarai il punto di contatto commerciale per tutti i clienti esistenti e potenziali dell hotel e dovrai negoziare e confermare tutti gli eventi nel rispetto delle linee guida della strategia di vendita dell hotel.
Cosa dovrai fare?
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- Laurea in qualsiasi campo.
- Almeno 2 anni di esperienza nelle vendite e nel marketing.
- Spiccate capacità relazionali e di leadership.
- Esperienza nella gestione di hotel o immobili o nel settore del tempo libero.
- Ottime capacità di comunicazione in inglese.
- Resistente capacità di ottenere risultati e buone doti di negoziazione.
Perché scegliere noi?
In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team,
che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:
- Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse.
- Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.
- Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.
- Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili.
- Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili.
- Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato.
- Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.
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