Receptionist Per Struttura Alberghiera
Tempjob - Agenzia per il Lavoro (filiale di Curno) seleziona per importanti strutture alberghiere della Città di Brescia:
RECEPTIONIST DI HOTEL
Le risorse si occuperanno di gestire le attività di accoglienza e supporto agli ospiti, garantendo un servizio competente e cordiale.
Le principali mansioni includono:
- acoglienza e registrazione degli ospiti al check-in e check-out
- gestione delle prenotazioni e delle richieste speciali degli ospiti
- informazioni sulla struttura, i servizi e le attrazioni locali
- gestione delle comunicazioni telefoniche e via email
- risoluzione di eventuali problematiche degli ospiti durante il soggiorno
- gestione delle attività amministrative relative al soggiorno degli ospiti (fatturazione, pagamenti, ecc.)
- organizzazione del personale di housekeeping e altri reparti dell'hotel
Requisiti richiesti:
- esperienza pregressa come receptionist in Hotel (anche breve esperienza stagionale)
- conoscenza della lingua inglese (preferibile la conoscenza di altre lingue straniere)
- ottime doti comunicative,
disponibilità e attitudine al lavoro in team / autonomia
- conoscenza dei principali sistemi informatici e software gestionali alberghieri (PMS - Channel Manager)
- flessibilità, cortesia e attenzione al cliente
- disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e durante le festività
- no alloggio
Si offre: inserimento a tempo determinato di sei mesi con possibilità di proroghe, scopo stabilizzazione. Proposta di inserimento: Ccnl turismo - livello 5° o 4° commisurato alla effettiva esperienza. Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni, in fascia oraria 07:00-15:00 e 15:00-23:00, o turno spezzato. Sede di lavoro: Brescia (BS).
Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi
Ruolo: Ristorazione/Hospitality
CCNL applicato: TURISMO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Impiegato
RECEPTIONIST DI HOTEL
Le risorse si occuperanno di gestire le attività di accoglienza e supporto agli ospiti, garantendo un servizio competente e cordiale.
Le principali mansioni includono:
- acoglienza e registrazione degli ospiti al check-in e check-out
- gestione delle prenotazioni e delle richieste speciali degli ospiti
- informazioni sulla struttura, i servizi e le attrazioni locali
- gestione delle comunicazioni telefoniche e via email
- risoluzione di eventuali problematiche degli ospiti durante il soggiorno
- gestione delle attività amministrative relative al soggiorno degli ospiti (fatturazione, pagamenti, ecc.)
- organizzazione del personale di housekeeping e altri reparti dell'hotel
Requisiti richiesti:
- esperienza pregressa come receptionist in Hotel (anche breve esperienza stagionale)
- conoscenza della lingua inglese (preferibile la conoscenza di altre lingue straniere)
- ottime doti comunicative,
disponibilità e attitudine al lavoro in team / autonomia
- conoscenza dei principali sistemi informatici e software gestionali alberghieri (PMS - Channel Manager)
- flessibilità, cortesia e attenzione al cliente
- disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e durante le festività
- no alloggio
Si offre: inserimento a tempo determinato di sei mesi con possibilità di proroghe, scopo stabilizzazione. Proposta di inserimento: Ccnl turismo - livello 5° o 4° commisurato alla effettiva esperienza. Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni, in fascia oraria 07:00-15:00 e 15:00-23:00, o turno spezzato. Sede di lavoro: Brescia (BS).
Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi
Ruolo: Ristorazione/Hospitality
CCNL applicato: TURISMO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Impiegato