Coordinatore Sviluppo Clienti
Si cerca un Coordinatore dello sviluppo clienti per gestire e sviluppare relazioni con i clienti. Il ruolo prevede l'analisi delle esigenze dei clienti, la pianificazione di strategie per il miglioramento del servizio e la raccolta di feedback per ottimizzare la proposta commerciale. Si svolgono attività di monitoraggio delle performances e si supportano i clienti nella scelta dei prodotti più adatti alle loro necessità. Inoltre, si collabora con il team per garantire un'eccellente esperienza durante il processo di acquisto.
Attività Previste: Gestione della relazione con i clienti e supporto alle loro esigenze
Coordinamento delle attività di sviluppo commerciale
Elaborazione di strategie per aumentare la soddisfazione del cliente
Monitoraggio delle performance delle vendite e analisi dei risultati
Pianificazione e realizzo di eventi promozionali e dimostrazioni prodotto
Collaborazione con i team interni per ottimizzare i servizi offerti
Formazione del personale sui prodotti e sulle procedure di vendita
Gestione delle segnalazioni dei clienti e risoluzione di problematiche Requisti: Eccellenti capacità comunicative e relazionali
Ottime doti organizzative e di pianificazione
Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi reparti
Orientamento al risultato e alla crescita del business
Conoscenza approfondita del settore e delle dinamiche di mercato
Attitudine al problem solving e alla gestione delle complessità
Capacità di analisi e utilizzo di strumenti di reporting
Proattività e capacità di adattamento ai cambiamenti Offerta Proposta di inserimento tempo pieno con contratto di durata definita
Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team
Inserimento aperto a profili con formazione scolastica recente
Attività svolte in coordinamento con personale esperto
Attività Previste: Gestione della relazione con i clienti e supporto alle loro esigenze
Coordinamento delle attività di sviluppo commerciale
Elaborazione di strategie per aumentare la soddisfazione del cliente
Monitoraggio delle performance delle vendite e analisi dei risultati
Pianificazione e realizzo di eventi promozionali e dimostrazioni prodotto
Collaborazione con i team interni per ottimizzare i servizi offerti
Formazione del personale sui prodotti e sulle procedure di vendita
Gestione delle segnalazioni dei clienti e risoluzione di problematiche Requisti: Eccellenti capacità comunicative e relazionali
Ottime doti organizzative e di pianificazione
Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi reparti
Orientamento al risultato e alla crescita del business
Conoscenza approfondita del settore e delle dinamiche di mercato
Attitudine al problem solving e alla gestione delle complessità
Capacità di analisi e utilizzo di strumenti di reporting
Proattività e capacità di adattamento ai cambiamenti Offerta Proposta di inserimento tempo pieno con contratto di durata definita
Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team
Inserimento aperto a profili con formazione scolastica recente
Attività svolte in coordinamento con personale esperto