HR Business Partner Junior — Analisi
Azienda Italiana in crescita cerca un HR Business Partner Junior per supportare la reportistica HR, l’analisi dei KPI e la gestione del budget del personale.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
La risorsa, con minimo 3 anni di esperienza, lavorerà a fianco della Direzione HR e interfacciarsi con Finance per analisi costi e ottimizzazione delle risorse. xbvzest
La posizione prevede analisi previsionali, salary review, workforce planning e miglioramento continuo dei dati HR all’interno di un contesto multinazionale in crescita.
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