ADDETTO/A PLONGE
Offriamo il ruolo diADDETTO/A PLONGE (LAVAPIATTI)per nostra struttura Blu Hotel Brixia ***
* Castenedolo (BS)con possibilità di inserimento immediato. E’ la posizione adatta a te se hai:
* Esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente maturata in realtà turistico alberghiere
* Capacità di lavoro in team
* Predisposizione alla pulizia e all’ordine
* Professionalità, precisione e flessibilità
* Contratto di lavoro full time con possibilità di inserimento immediato e di continuità
* Collaborazione, crescita umana e professionale all’interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
* Team di lavoro formato e strutturato
* Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
* Stimolante pacchetto welfare Si ricercano risorse automunite e residenti in zone limitrofe alla struttura.
Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970:CCNL Cisal Anpit Turismo;Livello D2;RAL€ 19.000 –€ 21.000. Il posizionamento retributivo all’interno della fascia prevista sarà definito sulla base di una valutazione oggettiva delle competenze, delle esperienze maturate e delle qualifiche professionali emerse nel corso del processo di selezione. Non richiediamo né prendiamo in considerazione informazioni relative alla storia retributiva dei candidati. Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. #J-18808-Ljbffr
* Castenedolo (BS)con possibilità di inserimento immediato. E’ la posizione adatta a te se hai:
* Esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente maturata in realtà turistico alberghiere
* Capacità di lavoro in team
* Predisposizione alla pulizia e all’ordine
* Professionalità, precisione e flessibilità
* Contratto di lavoro full time con possibilità di inserimento immediato e di continuità
* Collaborazione, crescita umana e professionale all’interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
* Team di lavoro formato e strutturato
* Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
* Stimolante pacchetto welfare Si ricercano risorse automunite e residenti in zone limitrofe alla struttura.
Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970:CCNL Cisal Anpit Turismo;Livello D2;RAL€ 19.000 –€ 21.000. Il posizionamento retributivo all’interno della fascia prevista sarà definito sulla base di una valutazione oggettiva delle competenze, delle esperienze maturate e delle qualifiche professionali emerse nel corso del processo di selezione. Non richiediamo né prendiamo in considerazione informazioni relative alla storia retributiva dei candidati. Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. #J-18808-Ljbffr