ADDETTO/A UFFICIO OPERATIVO
Descrizione azienda
UP Lavoro, Agenzia per il Lavoro specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall'esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo: ADDETTO/A UFFICIO OPERATIVO
Posizione
La risorsa si occuperà di:
- Gestione della bollettazione;
- Assistenza e supporto ai clienti;
- Gestione dei rapporti con gli addetti al trasporto;
- Monitoraggio e gestione delle spedizioni tramite gestionale;
- Gestione delle eventuali problematiche operative e attività di problem solving.
Requisiti
- Buone capacità organizzative e gestionali;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Conoscenza dei principali strumenti informatici;
- Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;
- Capacità di problem solving e predisposizione al lavoro in team.
Altre informazioni
Chi siamo
UP Agenzia per il Lavoro SpA opera in tutta Italia con uffici nelle principali città, garantendo supporto continuo a candidati e dipendenti. La nostra missione è connettere talenti con aziende di alto profilo, offrendo soluzioni personalizzate con la massima professionalità e discrezione.
Politica di assunzione
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
UP Lavoro, Agenzia per il Lavoro specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall'esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo: ADDETTO/A UFFICIO OPERATIVO
Posizione
La risorsa si occuperà di:
- Gestione della bollettazione;
- Assistenza e supporto ai clienti;
- Gestione dei rapporti con gli addetti al trasporto;
- Monitoraggio e gestione delle spedizioni tramite gestionale;
- Gestione delle eventuali problematiche operative e attività di problem solving.
Requisiti
- Buone capacità organizzative e gestionali;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Conoscenza dei principali strumenti informatici;
- Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;
- Capacità di problem solving e predisposizione al lavoro in team.
Altre informazioni
Chi siamo
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Politica di assunzione
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.