Addetto/Addetta Ufficio Tempi E Metodi
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs.
****** (Aut. Def. Min. Lav. Prot.****/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Siamo alla ricerca di ADDETTO/ADDETTA UFFICIO TEMPI E METODI full-time dal lunedì al venerdì per azienda cliente leader del settore metalmeccanico nelle vicinanze di Gussago (BS):
L'ADDETTO/ADDETTA ALL'UFFICIO TEMPI E METODI, riportando direttamente al Responsabile Tempi e Metodi, si occuperà dell'ottimizzazione dei processi produttivi tramite la raccolta e l'analisi dei dati.
In particolare avrà come principali responsabilità:
Rilevare i tempi assegnati per le postazioni automatiche e manuali.
Consuntivare giornalmente e mensilmente i dati di produzione dei reparti assegnati.
Analizzare criticamente le inefficienze e individuare azioni correttive per la loro riduzione.
Predisporre preventivi per nuovi prodotti e ricalcolare i costi degli articoli standard.
Interagire giornalmente e mensilmente con i responsabili di reparto per analizzare i dati di produzione a consuntivo.
Redigere relazioni mensili sull'andamento dei reparti assegnati.
Condurre e gestire i visible di reparto con finalità legate al miglioramento continuo.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda
Orario lavorativo: full-time a giornata dal lunedì al venerdì
RAL:
Benefit: welfare, mensa interna, premio di produzione annuale
Requisiti:
essere in possesso di diploma o laurea in ambito tecnico
pregressa esperienza nella mansione anche minima (1-2 anni)
Residenza entro 15 km dal luogo di lavoro
RAL min: € - RAL max: € - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore
Il presente annuncio è
rivolto ad entrambi i sessi
, ai sensi delle leggi ****** e ******,
e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità
, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs.
******).
#J-*****-Ljbffr
****** (Aut. Def. Min. Lav. Prot.****/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Siamo alla ricerca di ADDETTO/ADDETTA UFFICIO TEMPI E METODI full-time dal lunedì al venerdì per azienda cliente leader del settore metalmeccanico nelle vicinanze di Gussago (BS):
L'ADDETTO/ADDETTA ALL'UFFICIO TEMPI E METODI, riportando direttamente al Responsabile Tempi e Metodi, si occuperà dell'ottimizzazione dei processi produttivi tramite la raccolta e l'analisi dei dati.
In particolare avrà come principali responsabilità:
Rilevare i tempi assegnati per le postazioni automatiche e manuali.
Consuntivare giornalmente e mensilmente i dati di produzione dei reparti assegnati.
Analizzare criticamente le inefficienze e individuare azioni correttive per la loro riduzione.
Predisporre preventivi per nuovi prodotti e ricalcolare i costi degli articoli standard.
Interagire giornalmente e mensilmente con i responsabili di reparto per analizzare i dati di produzione a consuntivo.
Redigere relazioni mensili sull'andamento dei reparti assegnati.
Condurre e gestire i visible di reparto con finalità legate al miglioramento continuo.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda
Orario lavorativo: full-time a giornata dal lunedì al venerdì
RAL:
Benefit: welfare, mensa interna, premio di produzione annuale
Requisiti:
essere in possesso di diploma o laurea in ambito tecnico
pregressa esperienza nella mansione anche minima (1-2 anni)
Residenza entro 15 km dal luogo di lavoro
RAL min: € - RAL max: € - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore
Il presente annuncio è
rivolto ad entrambi i sessi
, ai sensi delle leggi ****** e ******,
e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità
, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs.
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