Responsabile Punto Vendita
Dm Drogerie Markt, azienda multinazionale tedesca presente in14 paesi europei, con circa***** punti vendita, oltre ****** dipendenti e un fatturato di oltre 15 miliardi di euro, inforte espansionein tutto ilnordecentro Italia, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo diRESPONSABILE PUNTO VENDITA, daassumere direttamentea tempoindeterminato.
Sede di lavoro:BRESSANONE (BZ)
Il ruolo distore managerprevede la responsabilità delsuccesso economico della filiale, della crescitaprofessionaleepersonaledei colleghi, delladiffusionedella filosofia econoscenza dei prodotti dm.
Nello specifico:
assicurare il successo del team e della filiale
gestione della merce,della clientelaedella pulizia: corretta esecuzione e coordinamento delle attività lavorative rispetto alla gestione merce, attività di cassa, consulenza ai clienti e attività di inventario, nonché garantire la consueta atmosfera di benessere nella filiale dm
gestioneecontrollodelleattività amministrativee burocratiche
attività di selezione, attraverso processo attivo di reclutamento dei colleghi del team
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
aver maturatoesperienza di almeno 2 anninel ruolo diStore ManageroVice Store Managernell'ambito dellaGDOo delcommercio al dettaglio
dimestichezzacon l'utilizzo distrumenti digitali
capacità di lavorare perobiettivi, diorganizzazionedel lavoro eproblem solving
disponibilità atrasferte di breve durata,
a carico dell'azienda
orientamento alclientee alservizio
essere disponibili allavoro in orario a tempopieno dal lunedì alla domenica, secondo turnazioni organizzate sui6 giorni lavorativi, nella fascia oraria dalle 8.30 alle *****.
Il piano mensile delle ore viene stabilito conun mese di anticipo, tenendo in considerazione la possibilità di avere1o2 domeniche libereal mese, a seconda delle possibilità e delle esigenze del negozio
L' inquadramento contrattuale prevede:
qualifica diimpiegato
livello 1CCNLCommercio
retribuzione pari adeuro ******,82all'anno
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad unaformazione inizialeecontinuaattraverso la piattaforma aziendale ed enti di formazione esterni.Corporate agevolazioni:accesso ad applicazione dedicata, dove è possibile trovare sconti per prodotti di vari marchi o servizi.Sconto collaboratori:superato il periodo di prova, sconto del 10% valido su tutto l'assortimento dm
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti a ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. ******, D.Lgs. ****** e ****** s.m.i.).
Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE ********) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez.
I Aut.
ANPAL Prot.
75.
Salario lordo mensileEUR **** - EUR ****
#J-*****-Ljbffr
Sede di lavoro:BRESSANONE (BZ)
Il ruolo distore managerprevede la responsabilità delsuccesso economico della filiale, della crescitaprofessionaleepersonaledei colleghi, delladiffusionedella filosofia econoscenza dei prodotti dm.
Nello specifico:
assicurare il successo del team e della filiale
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gestioneecontrollodelleattività amministrativee burocratiche
attività di selezione, attraverso processo attivo di reclutamento dei colleghi del team
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
aver maturatoesperienza di almeno 2 anninel ruolo diStore ManageroVice Store Managernell'ambito dellaGDOo delcommercio al dettaglio
dimestichezzacon l'utilizzo distrumenti digitali
capacità di lavorare perobiettivi, diorganizzazionedel lavoro eproblem solving
disponibilità atrasferte di breve durata,
a carico dell'azienda
orientamento alclientee alservizio
essere disponibili allavoro in orario a tempopieno dal lunedì alla domenica, secondo turnazioni organizzate sui6 giorni lavorativi, nella fascia oraria dalle 8.30 alle *****.
Il piano mensile delle ore viene stabilito conun mese di anticipo, tenendo in considerazione la possibilità di avere1o2 domeniche libereal mese, a seconda delle possibilità e delle esigenze del negozio
L' inquadramento contrattuale prevede:
qualifica diimpiegato
livello 1CCNLCommercio
retribuzione pari adeuro ******,82all'anno
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad unaformazione inizialeecontinuaattraverso la piattaforma aziendale ed enti di formazione esterni.Corporate agevolazioni:accesso ad applicazione dedicata, dove è possibile trovare sconti per prodotti di vari marchi o servizi.Sconto collaboratori:superato il periodo di prova, sconto del 10% valido su tutto l'assortimento dm
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti a ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. ******, D.Lgs. ****** e ****** s.m.i.).
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