Responsabile Sostenibilità
Descrizione dell'azienda
Servizi e Seta srl è un’azienda con sede di lavoro a Occhieppo Superiore (BI), in Via Solata 17.
Opera con attenzione alla qualità, all’affidabilità operativa e alla continuità del servizio offerto ai propri clienti. L’organizzazione è di dimensione contenuta, favorendo relazioni dirette e una collaborazione quotidiana tra i diversi reparti. Per chi entra in azienda, questo contesto offre la possibilità di contribuire in modo concreto ai progetti e ai processi interni, con spazio per la crescita competente.
L’attenzione alla gestione responsabile delle risorse e ai temi ambientali è in progressivo sviluppo e costituisce un ambito strategico per il futuro.
Descrizione del ruolo
Responsabile Sostenibilità coordina le iniziative aziendali in materia di sostenibilità ambientale, sociale ed economica, con sede di lavoro a Occhieppo Superiore e presenza quotidiana in sede (ruolo full time e on-site). La persona selezionata definisce, insieme alla direzione, obiettivi e priorità in ambito sostenibilità, integra i principi di sviluppo sostenibile nelle attività operative e supporta i reparti nella loro applicazione. Nel lavoro di ogni giorno, il responsabile sostenibilità raccoglie e analizza dati relativi alle performance ambientali e sociali,
monitora gli indicatori chiave e propone azioni di miglioramento. È inoltre responsabile della redazione della reportistica di sostenibilità, della predisposizione di documentazione a supporto di certificazioni e della comunicazione interna ed esterna dei risultati.
Il ruolo prevede frequente interazione con colleghi di diverse funzioni e fornitori, richiedendo capacità di coordinamento, negoziazione e sensibilizzazione sui temi ESG.
Qualifiche
- Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide competenze in corporate sustainability e sustainable development, con conoscenza aggiornata di normative, standard e best practice in ambito ESG.
- È richiesta esperienza in sustainability reporting, incluse la raccolta dati, l’elaborazione di indicatori e la redazione di report chiari e coerenti con gli standard di riferimento.
- Servono ottime analytical skills per l’analisi delle performance ambientali e sociali, la valutazione degli impatti e la definizione di piani di miglioramento misurabili.
- Sono fondamentali abilità di communication, sia scritta sia orale, per dialogare con funzioni interne, partner esterni e stakeholder, e per promuovere la cultura
Servizi e Seta srl è un’azienda con sede di lavoro a Occhieppo Superiore (BI), in Via Solata 17.
Opera con attenzione alla qualità, all’affidabilità operativa e alla continuità del servizio offerto ai propri clienti. L’organizzazione è di dimensione contenuta, favorendo relazioni dirette e una collaborazione quotidiana tra i diversi reparti. Per chi entra in azienda, questo contesto offre la possibilità di contribuire in modo concreto ai progetti e ai processi interni, con spazio per la crescita competente.
L’attenzione alla gestione responsabile delle risorse e ai temi ambientali è in progressivo sviluppo e costituisce un ambito strategico per il futuro.
Descrizione del ruolo
Responsabile Sostenibilità coordina le iniziative aziendali in materia di sostenibilità ambientale, sociale ed economica, con sede di lavoro a Occhieppo Superiore e presenza quotidiana in sede (ruolo full time e on-site). La persona selezionata definisce, insieme alla direzione, obiettivi e priorità in ambito sostenibilità, integra i principi di sviluppo sostenibile nelle attività operative e supporta i reparti nella loro applicazione. Nel lavoro di ogni giorno, il responsabile sostenibilità raccoglie e analizza dati relativi alle performance ambientali e sociali,
monitora gli indicatori chiave e propone azioni di miglioramento. È inoltre responsabile della redazione della reportistica di sostenibilità, della predisposizione di documentazione a supporto di certificazioni e della comunicazione interna ed esterna dei risultati.
Il ruolo prevede frequente interazione con colleghi di diverse funzioni e fornitori, richiedendo capacità di coordinamento, negoziazione e sensibilizzazione sui temi ESG.
Qualifiche
- Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide competenze in corporate sustainability e sustainable development, con conoscenza aggiornata di normative, standard e best practice in ambito ESG.
- È richiesta esperienza in sustainability reporting, incluse la raccolta dati, l’elaborazione di indicatori e la redazione di report chiari e coerenti con gli standard di riferimento.
- Servono ottime analytical skills per l’analisi delle performance ambientali e sociali, la valutazione degli impatti e la definizione di piani di miglioramento misurabili.
- Sono fondamentali abilità di communication, sia scritta sia orale, per dialogare con funzioni interne, partner esterni e stakeholder, e per promuovere la cultura