Referente Punto Vendita
Requisiti posizioneCerchiamo una persona dinamica, spigliata, fortemente predisposta alla vendita assistita con un'attitude costante alla customer experience e all'ingaggio del cliente.
Vuole candidarsi? Legga tutte le informazioni su questa posizione qui sotto, poi prema il pulsante per candidarsi.
Sei la persona che fa per noi se possiedi:
- Standing e aspetto curato
- Esperienze di Vendita di almeno cinque anni, preferibilmente nell'abbigliamento in contesti analoghi
- Ottime capacità relazionali e di team working
- Buona Conoscenza dell'Inglese ( B1/B2)
- Interesse per la moda
- Flessibilità e capacità di adattamento
- Energia e resistenza di fronte a situazioni potenzialmente stressanti
- Diploma di Scuola Superiore e/o UniversitarioLe principali attività che ti coinvolgeranno giornalmente saranno:Istruire e supportare gli altri membri del teamPartecipare al reclutamento e formazione dei new hiresSupportare nelle vendite dirette ove necessario, creare possibilità di vendita,
monitorare quotidianamente il CRM per fare azioni di clienteling mirateMantenere e garantire la corretta gestione / organizzazione di magazzinoEffettuare briefing giornaliero a inizio giornata con la Area ManagerOrganizzare compiti e tempistiche prioritarie della giornata in pv, assegnandole a precise risorseAssumere tutti i compiti/responsabilità della Store Manager in sua assenza (giorno off/ferie), xbvzest garantendo che il pv sia sempre guidato da un manager in ogni momentoElaborare reportistica per AM con la SM o in autonomia, con la quale studiare le strategie di venditaElaborare in assenza della Store Manager gli action plan da sottoporre all'Area MangerOffriamo:
- Formazione sulle tecniche di vendita
- Incentivi sulle vendite
- Ottime prospettive di stabilizzazione.
- Percorso di crescita verso il ruolo di Store Manager
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Sei la persona che fa per noi se possiedi:
- Standing e aspetto curato
- Esperienze di Vendita di almeno cinque anni, preferibilmente nell'abbigliamento in contesti analoghi
- Ottime capacità relazionali e di team working
- Buona Conoscenza dell'Inglese ( B1/B2)
- Interesse per la moda
- Flessibilità e capacità di adattamento
- Energia e resistenza di fronte a situazioni potenzialmente stressanti
- Diploma di Scuola Superiore e/o UniversitarioLe principali attività che ti coinvolgeranno giornalmente saranno:Istruire e supportare gli altri membri del teamPartecipare al reclutamento e formazione dei new hiresSupportare nelle vendite dirette ove necessario, creare possibilità di vendita,
monitorare quotidianamente il CRM per fare azioni di clienteling mirateMantenere e garantire la corretta gestione / organizzazione di magazzinoEffettuare briefing giornaliero a inizio giornata con la Area ManagerOrganizzare compiti e tempistiche prioritarie della giornata in pv, assegnandole a precise risorseAssumere tutti i compiti/responsabilità della Store Manager in sua assenza (giorno off/ferie), xbvzest garantendo che il pv sia sempre guidato da un manager in ogni momentoElaborare reportistica per AM con la SM o in autonomia, con la quale studiare le strategie di venditaElaborare in assenza della Store Manager gli action plan da sottoporre all'Area MangerOffriamo:
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