Field Sales Partner - Verona (x/f/m)
Doctolib è alla ricerca di un/una Field Sales Partner per unirsi al team e sviluppare le attività commerciali nella zona di Verona e Mantova .
Come Field Sales
Partner , farai parte di un team di professionisti impegnati sul campo a semplificare, attraverso le nostre soluzioni, la vita del personale sanitario e l’accesso alle cure delle persone. In questo ruolo, sarai il primo punto di contatto tra Doctolib e i medici del territorio e seguirai tutto il ciclo di vendita dei servizi offerti da Doctolib. Contattare i medici nella tua zona (con chiamate a freddo, email e visite in presenza) per generare nuove opportunità in modo scalabile Qualificare i lead gestendo follow-up cadenzati per far avanzare la pipeline con continuità Presentare l’offerta e portare la trattativa fino alla firma, con un ciclo di vendita breve Essere il punto di riferimento del medico durante l'installazione e il training iniziale del prodotto Assicurare un handover puntuale al team di onboarding per un avvio fluido Pipeline e KPI: ~ Aggiornare il CRM e monitorare KPIs (attività, conversion rate, win rate, tempo medio di chiusura) per migliorare costantemente le performance Durante tutti gli step di vendita avrai modo di raccogliere feedback sia dai tuoi colleghi che dai clienti.
Sarà importante per condividere best practices e suggerimenti per migliorare le attività del team Sales e contribuire al successo di Doctolib in Italia. Prima di continuare a leggere, se il profilo descritto non è perfettamente aderente al tuo attuale profilo professionale, ma ritieni che questa descrizione corrisponda alle tue capacità e alle tue esigenze, ti invitiamo a proseguire! Hai circa 2-5 anni di esperienza in sales/new business con attività sul field Sei fortemente orientato/a ai risultati: comprendi i KPI e ti impegni a raggiungere e superare gli obiettivi,
incentivato/a da un bonus competitivo senza cap Sei in possesso di patente di guida e disponibile a spostamenti nella zona assegnata Hai forte interesse o esperienza nel mondo della sanità Un programma di onboarding dedicato - la Doctolib Sales Academy!
Auto aziendale ad uso promiscuo Assicurazione sanitaria integrativa, con la possibilità di includere i familiari conviventi Contributo forfettario mensile per internet e elettricità Food offer: buoni pasto elettronici (8,00€/giorno lavorato) Wellbeing e sport: offriamo servizi per la salute mentale in collaborazione con il nostro partner moka.Un programma di supporto alla genitorialità che include diverse iniziative, tra cui il congedo parentale retribuito al 100% Adesione al piano di incentivi a lungo termine: DoctoGrowth Per chi assiste familiari non autosufficienti e per i lavoratori con disabilità, è previsto un pacchetto che include un adattamento della policy di lavoro da remoto, giorni aggiuntivi di permesso per motivi sanitari e sostegno psicologico Vaccinazione antinfluenzale offerta ogni anno in inverno e diverse iniziative di prevenzione durante l’anno Supporto alla mobilità internazionale e accesso ai nostri tool e programmi di upskilling Convenzioni aziendali con diversi partner su tutta Italia: Corporate Benefits, Ennevolte, sconti dedicati e promozioni Tempo indeterminato full-time Hybrid work: remoto e sul campo Pacchetto totale: €40.000 - €48.000 annui lordi (incluso bonus legato alla performance) Bonus senza tetto (uncapped) al superamento degli obiettivi Più si ascolteranno idee diverse, più il nostro prodotto migliorerà veramente l'assistenza sanitaria di ogni utente. Quindi ti diamo il benvenuto e ti invitiamo a candidarti per Doctolib, indipendentemente dal tuo genere, religione, età, orientamento sessuale, etnia o disabilità. Se hai bisogno di adattamenti particolari per quanto riguarda il processo di selezione, ti preghiamo di informarci quanto prima.
Per i dettagli sul trattamento dei dati, clicca qui .
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Partner , farai parte di un team di professionisti impegnati sul campo a semplificare, attraverso le nostre soluzioni, la vita del personale sanitario e l’accesso alle cure delle persone. In questo ruolo, sarai il primo punto di contatto tra Doctolib e i medici del territorio e seguirai tutto il ciclo di vendita dei servizi offerti da Doctolib. Contattare i medici nella tua zona (con chiamate a freddo, email e visite in presenza) per generare nuove opportunità in modo scalabile Qualificare i lead gestendo follow-up cadenzati per far avanzare la pipeline con continuità Presentare l’offerta e portare la trattativa fino alla firma, con un ciclo di vendita breve Essere il punto di riferimento del medico durante l'installazione e il training iniziale del prodotto Assicurare un handover puntuale al team di onboarding per un avvio fluido Pipeline e KPI: ~ Aggiornare il CRM e monitorare KPIs (attività, conversion rate, win rate, tempo medio di chiusura) per migliorare costantemente le performance Durante tutti gli step di vendita avrai modo di raccogliere feedback sia dai tuoi colleghi che dai clienti.
Sarà importante per condividere best practices e suggerimenti per migliorare le attività del team Sales e contribuire al successo di Doctolib in Italia. Prima di continuare a leggere, se il profilo descritto non è perfettamente aderente al tuo attuale profilo professionale, ma ritieni che questa descrizione corrisponda alle tue capacità e alle tue esigenze, ti invitiamo a proseguire! Hai circa 2-5 anni di esperienza in sales/new business con attività sul field Sei fortemente orientato/a ai risultati: comprendi i KPI e ti impegni a raggiungere e superare gli obiettivi,
incentivato/a da un bonus competitivo senza cap Sei in possesso di patente di guida e disponibile a spostamenti nella zona assegnata Hai forte interesse o esperienza nel mondo della sanità Un programma di onboarding dedicato - la Doctolib Sales Academy!
Auto aziendale ad uso promiscuo Assicurazione sanitaria integrativa, con la possibilità di includere i familiari conviventi Contributo forfettario mensile per internet e elettricità Food offer: buoni pasto elettronici (8,00€/giorno lavorato) Wellbeing e sport: offriamo servizi per la salute mentale in collaborazione con il nostro partner moka.Un programma di supporto alla genitorialità che include diverse iniziative, tra cui il congedo parentale retribuito al 100% Adesione al piano di incentivi a lungo termine: DoctoGrowth Per chi assiste familiari non autosufficienti e per i lavoratori con disabilità, è previsto un pacchetto che include un adattamento della policy di lavoro da remoto, giorni aggiuntivi di permesso per motivi sanitari e sostegno psicologico Vaccinazione antinfluenzale offerta ogni anno in inverno e diverse iniziative di prevenzione durante l’anno Supporto alla mobilità internazionale e accesso ai nostri tool e programmi di upskilling Convenzioni aziendali con diversi partner su tutta Italia: Corporate Benefits, Ennevolte, sconti dedicati e promozioni Tempo indeterminato full-time Hybrid work: remoto e sul campo Pacchetto totale: €40.000 - €48.000 annui lordi (incluso bonus legato alla performance) Bonus senza tetto (uncapped) al superamento degli obiettivi Più si ascolteranno idee diverse, più il nostro prodotto migliorerà veramente l'assistenza sanitaria di ogni utente. Quindi ti diamo il benvenuto e ti invitiamo a candidarti per Doctolib, indipendentemente dal tuo genere, religione, età, orientamento sessuale, etnia o disabilità. Se hai bisogno di adattamenti particolari per quanto riguarda il processo di selezione, ti preghiamo di informarci quanto prima.
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