ADDETTO/ADDETTA PULIZIE CIVILI
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Cerchiamo una/un addetta/addetto alle pulizie civili in Torino e provincia con orario part time
La risorsa assunta con la mansione di addetta/addetto alle pulizie civili si occuperà di:
- Pulizie uffici, palestre, supermercati, etc
Contratto di lavoro a tempo determinato con possibilità di proroghe
CCNL MULTISERVIZI I LIVELLO
Luogo di lavoro: Piemonte
Orario di lavoro tempo parziale, dal lunedì al venerdì, turno diurno
Requisiti:
Si richiede
- Esperienza minima pregressa
- Flessibilità oraria
- Disponibilità a lavorare su cantieri in Piemonte
RAL min:
€ - RAL max: € - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
#J-18808-Ljbffr
Cerchiamo una/un addetta/addetto alle pulizie civili in Torino e provincia con orario part time
La risorsa assunta con la mansione di addetta/addetto alle pulizie civili si occuperà di:
- Pulizie uffici, palestre, supermercati, etc
Contratto di lavoro a tempo determinato con possibilità di proroghe
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Luogo di lavoro: Piemonte
Orario di lavoro tempo parziale, dal lunedì al venerdì, turno diurno
Requisiti:
Si richiede
- Esperienza minima pregressa
- Flessibilità oraria
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€ - RAL max: € - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
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