| Senior Contabile | 104407 |
Il nostro cliente è parte di un notevole gruppo di aziende operanti nel settore dell'entertainment e del food & beverage. Gestisce clubs esclusivi, ristoranti e prestigiosi hotel. Per la loro sede di Monza, ci ha incaricati la selezione di un/a:
SENIOR CONTABILE | |
Descrizione e caratteristiche della posizione:La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio amministrativo, composto da 4 risorse e, riportando alla Responsabile Amministrativa, supporterà le attività di controllo finalizzate alla corretta tenuta delle scritture contabili, alla redazione dei bilanci delle aziende del gruppo.
Ruolo e Responsabilità:Supportare la Responsabile nel garantire elevati livelli di efficacia ed efficienza nel processo di costruzione dei bilanciSupportare le attività di chiusura dei bilanci delle società del GruppoPredisporre reportistica a supporto della Direzione AmministrativaGestione contabilità analitica e suddivisione per centri di costoRedazione delle scritture di rettifica per la chiusura del bilancio ante imposte
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:Diploma/Laurea in materie economicheGradita esperienza pregressa almeno decennale maturata preferibilmente presso Studio ProfessionaleOttima conoscenza del Pacchetto OfficeGradita conoscenza gestionale ORACLE – GN TecnologyOttima conoscenza della contabilità e del bilancioConoscenza dell'IVA e del Testo Unico delle imposte sui redditi
Sede di lavoro: Monza (zona centro)Orario di lavoro: Dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 Lun/Ven.Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in aziendaPacchetto retributivo a budget: Fino ad un massimo di 40.000 € Lorde Annue CCNL Commercio. + 10€ Tickets Restaurant. Inquadramento economico valutabile in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo
Etjca Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.M.I., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.D. GDPR) pubblicata sul sito
Il servizio è gratuito.
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Descrizione e caratteristiche della posizione:La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio amministrativo, composto da 4 risorse e, riportando alla Responsabile Amministrativa, supporterà le attività di controllo finalizzate alla corretta tenuta delle scritture contabili, alla redazione dei bilanci delle aziende del gruppo.
Ruolo e Responsabilità:Supportare la Responsabile nel garantire elevati livelli di efficacia ed efficienza nel processo di costruzione dei bilanciSupportare le attività di chiusura dei bilanci delle società del GruppoPredisporre reportistica a supporto della Direzione AmministrativaGestione contabilità analitica e suddivisione per centri di costoRedazione delle scritture di rettifica per la chiusura del bilancio ante imposte
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:Diploma/Laurea in materie economicheGradita esperienza pregressa almeno decennale maturata preferibilmente presso Studio ProfessionaleOttima conoscenza del Pacchetto OfficeGradita conoscenza gestionale ORACLE – GN TecnologyOttima conoscenza della contabilità e del bilancioConoscenza dell'IVA e del Testo Unico delle imposte sui redditi
Sede di lavoro: Monza (zona centro)Orario di lavoro: Dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 Lun/Ven.Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in aziendaPacchetto retributivo a budget: Fino ad un massimo di 40.000 € Lorde Annue CCNL Commercio. + 10€ Tickets Restaurant. Inquadramento economico valutabile in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo
Etjca Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.M.I., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
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