Ricerca Autista Patente C e Cqc

Pubblicato il 08-11-2026 · Axl S. P. A · Firenze

Autista Pat. C e CQC Sede di lavoro: Firenze. Contratto a tempo determinato con durata iniziale da definire e possibilità di proroga. Orario di lavoro su turni, con flessibilità per straordinari. Livello retributivo annuo lordo compreso tra € 28.000 e € 30.000, commisurato all’esperienza e alle competenze. CCNL Trasporto Merci e Logistica e codice CNEL I100. Benefit aziendali dedicati al settore logistico e opportunità di crescita professionale in un’azienda in forte espansione. Eseguire trasporti nazionali con mezzi pesanti in sicurezza rispettando le normative vigenti. Gestire la documentazione di viaggio, i carichi e le consegne garantendo puntualità ed efficienza. Collaborare con il team logistico per ottimizzare i percorsi e migliorare i tempi di consegna. Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro durante tutte le fasi operative. Patente categoria C valida e certificato di qualificazione del conducente (CQC) in corso di validità. Conoscenza delle normative del trasporto merci su strada e delle procedure di sicurezza correlate. Capacità organizzative per la gestione efficiente dei tempi di guida e delle pause obbligatorie. Flessibilità nell’adattarsi a orari variabili e disponibilità a effettuare straordinari se necessario.



Licenza media Esperienza pregressa come autista professionale con patente C e CQC preferibilmente nel settore della logistica o trasporti. Disponibilità immediata o breve preavviso per l’inserimento nel ruolo. Affidabilità, puntualità e senso di responsabilità nel rispetto delle normative stradali e aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro Il nostro cliente è una realtà in forte crescita nel settore dei servizi della logistica. Da oltre 50 anni utilizza le proprie forze logistiche per connettere persone, aziende e regioni in tutto il mondo sostenendo lo sviluppo sociale. Il loro obiettivo è quello di fornire soluzioni innovative per spingere oltre le frontiere della logistica. L’azienda promuove un ambiente inclusivo, dinamico e orientato alla crescita competente, valorizzando la sicurezza sul lavoro e il benessere dei propri dipendenti attraverso politiche flessibili ed efficaci. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina
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