Legal Specialist- Torino
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Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.
Please read our privacy policy for more information.### Legal Specialist- TorinoApply: IT
- Torino
- Caselle Sud: Full time: Posted Yesterday: R
**Job Description:
**Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale.
Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo.
L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.All'interno dell'area della UO "Legal Affairs ”, stiamo ricercando un/una
***Legal Specialist
*** per la nostra sede di
**Torino
** (Caselle sud).La persona si occuperà di:
* Predisposizione, analisi, revisione e negoziazione di contratti di varie tipologie (vendita, fornitura di servizi, procurement, supporto logistico) con controparti nazionali ed estere;
* Supporto legale alle funzioni aziendali, garantendo un adeguato presidio delle tematiche legali;
* Predisposizione documenti a carattere legale per appalti pubblici;
* Esperienza consolidata in contrattualistica, diritto commerciale, diritto societario, contenzioso (inclusi arbitrati) .
**Titolo di studi
**Laurea in Giurisprudenza
**Seniority
**Expert: Almeno 5 anni di esperienza in studi legali o aziende.
Seniority consolidata in posizioni analoghe in aziende equiparabili.
**Conoscenze e competenze tecniche
*** Forte competenza e autonomia nella predisposizione dei contratti di vendita, fornitura di servizi, procurement, supporto logistico;
* Conoscenza delle procedure concorsuali;
* Esperienza consolidata in contenzioso civile, penale ed amministrativo, diritto commerciale, diritto societario.
**Competenze comportamentali
*** Gestione con clienti e controparti in contesti negoziali;
* Accuratezza nelle analisi;
* Capacità di lavorare in team;
* capacità di identificazione rischi e di risoluzione delle questioni sottoposte.
**Conoscenze linguistiche
**Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (almeno livello B2).
**Conoscenze Informatiche.
**Microsoft Office Suite, Teams, Zoom, Webex.
**Altro
*** disponibilità immediata a trasferte soprattutto all’estero;
* abilitazione alla professione forense è requisito necessario.Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
* Modalità di lavoro: Ibrida;
* Categoria contrattuale: Impiegato;
* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
* Tredicesima mensilità;
* Premialità legata ai risultati di Business;
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze;
*L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority
* *del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari occasione previsti dalla normativa vigente.
* Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.Come funziona il processo di selezione?
*A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xjncmbx
**Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
***Seniority:
**Expert
**Primary Location:
**IT
- Torino
- Caselle Sud
**Contract Type:
**Permanent
**Total Base Pay Range:
**38K-55K
**Hybrid Working:
**Hybrid
#J-18808-Ljbffr
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**Job Description:
**Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale.
Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo.
L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.All'interno dell'area della UO "Legal Affairs ”, stiamo ricercando un/una
***Legal Specialist
*** per la nostra sede di
**Torino
** (Caselle sud).La persona si occuperà di:
* Predisposizione, analisi, revisione e negoziazione di contratti di varie tipologie (vendita, fornitura di servizi, procurement, supporto logistico) con controparti nazionali ed estere;
* Supporto legale alle funzioni aziendali, garantendo un adeguato presidio delle tematiche legali;
* Predisposizione documenti a carattere legale per appalti pubblici;
* Esperienza consolidata in contrattualistica, diritto commerciale, diritto societario, contenzioso (inclusi arbitrati) .
**Titolo di studi
**Laurea in Giurisprudenza
**Seniority
**Expert: Almeno 5 anni di esperienza in studi legali o aziende.
Seniority consolidata in posizioni analoghe in aziende equiparabili.
**Conoscenze e competenze tecniche
*** Forte competenza e autonomia nella predisposizione dei contratti di vendita, fornitura di servizi, procurement, supporto logistico;
* Conoscenza delle procedure concorsuali;
* Esperienza consolidata in contenzioso civile, penale ed amministrativo, diritto commerciale, diritto societario.
**Competenze comportamentali
*** Gestione con clienti e controparti in contesti negoziali;
* Accuratezza nelle analisi;
* Capacità di lavorare in team;
* capacità di identificazione rischi e di risoluzione delle questioni sottoposte.
**Conoscenze linguistiche
**Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (almeno livello B2).
**Conoscenze Informatiche.
**Microsoft Office Suite, Teams, Zoom, Webex.
**Altro
*** disponibilità immediata a trasferte soprattutto all’estero;
* abilitazione alla professione forense è requisito necessario.Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
* Modalità di lavoro: Ibrida;
* Categoria contrattuale: Impiegato;
* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
* Tredicesima mensilità;
* Premialità legata ai risultati di Business;
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze;
*L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority
* *del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari occasione previsti dalla normativa vigente.
* Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.Come funziona il processo di selezione?
*A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xjncmbx
**Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
***Seniority:
**Expert
**Primary Location:
**IT
- Torino
- Caselle Sud
**Contract Type:
**Permanent
**Total Base Pay Range:
**38K-55K
**Hybrid Working:
**Hybrid
#J-18808-Ljbffr