It Manager
Luogo di lavoro: BolognaPronto/a a candidarsi? Prima di farlo, si assicuri di leggere tutti i dettagli relativi a questo lavoro nella descrizione sottostante.Azienda m01/12/2026anifatturiera del settore metalmeccanico, facente parte di un gruppo presente in Europa e su scala internazionale, per ampliamento organico della sua sede di Calderara di Reno (BO), ricerca IT MANAGER.La risorsa, rispondendo al direttore dei sistemi Informativi, avrà la responsabilità della gestione, evoluzione e ottimizzazione dei sistemi informativi aziendali, con particolare focus sull'contesto SAP e sui principali processi logistici, produttivi e commerciali. La risorsa sarà responsabile del governo dei flussi aziendali end-to-end, garantendo l'allineamento tra esigenze di business, processi operativi e soluzioni applicative.Coordinerà inoltre un team interno di risorse IT/applicative, assicurando continuità operativa, qualità del servizio e sviluppo delle competenze interne.La risorsa avrà le seguenti principali responsabilità:Governare il sistema informativo aziendale, assicurandone efficienza, affidabilità, sicurezza e coerenza con gli obiettivi del business; Coordinare, analizzare e ottimizzare i flussi aziendali end-to-end, con particolare attenzione ai processi di acquisti, produzione, vendite, logistica e magazzino; Gestire e presidiare i moduli SAP MM, PP, SD ed EWM, garantendo il corretto funzionamento dei processi integrati; Raccogliere ed analizzare le esigenze delle funzioni aziendali, traducendole in requisiti funzionali e soluzioni applicative; Supervisionare progetti di evoluzione, implementazione,
integrazione e miglioramento dei sistemi informativi; Coordinare il team interno IT/applicativo, definendo priorità, attività, obiettivi e piani di sviluppo; Gestire il rapporto con i fornitori, consulenti esterni e partner tecnologici; Garantire il supporto agli utenti chiave e alle funzioni aziendali nella gestione delle problematiche applicative e di processo; Assicurare la corretta integrazione tra SAP e gli altri sistemi aziendali; Monitorare la performance dei sistemi, promuovendo azioni di miglioramento continuo; Contribuire alla definizione della roadmap applicativa e digitale dell'azienda; Garantire la documentazione dei processi, delle configurazioni e delle procedure operative; Presidiare le attività di change management, formazione utenti e adozione di nuove soluzioni; Collaborare conla direzione nella definizione di priorità progettuali, investimenti IT e strategie di evoluzione dei sistemi.Requisiti:Laurea in ingegneria informatica; Fluente conoscenza dell'inglese; Solida esperienza di almeno 5-10 anni nella gestione di sistemi informativi aziendali in contesti strutturati; Buona conoscenza dei processi SAP in ambito MM, PP, SD ed EWM; Conoscenza dei processi end-to-end: procure-to-pay, plan-to-produce, order-to-cash,
warehaouse management e logistic execution; Capacità di analisi funzionale, mappatura processi e definizione di requisiti; Esperienza nella gestione dei progetti di trasformazione digitale; Conoscenza delle logiche di integrazione tra sistemi ERP, applicazioni verticali e strumenti di reporting; Buona conoscenza delle metodologie di project management e change management.Requisiti preferenziali:Conoscenza di SAP S/4HANA; Esperienza maturata in aziende manifatturiere, industriali, logistiche o distributive; Esperienza in progetti di implementazione o migrazione SAP; Conoscenza di strumenti BI, reporting e analytics; Familiarità conprocessi EDI, integrazioni con sistemi MES, WMS, CRM o piattaforme e-commerce; Conoscenza dei principali standard di sicurezza informatica, governance IT e compliance.Competenze trasversali richieste per il ruolo:Capacità di coordinamento di team interni e gestione di risorse applicative o IT; Capacità di definire priorità, gestire criticità operative e garantire la continuità del servizio; Visione di processo e orientamento al miglioramento continuo; Capacità di dialogare con interlocutori business e tecnici; Capacità di guidare il cambiamento e favorire l'adozione di nuove soluzioni.Richiesta disponibilità a trasferte presso le sedi del gruppo in Italia e all'estero: Ferrara, Torino, UK, Usa, Polonia, India.Si offre un inserimento a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanica PMI, livello Quadro, RAL 80 K, auto aziendale, dispositivi e mensa aziendale. xysqume Sede di lavoro: Calderara di Reno (Bo).#J-18808-Ljbffr
integrazione e miglioramento dei sistemi informativi; Coordinare il team interno IT/applicativo, definendo priorità, attività, obiettivi e piani di sviluppo; Gestire il rapporto con i fornitori, consulenti esterni e partner tecnologici; Garantire il supporto agli utenti chiave e alle funzioni aziendali nella gestione delle problematiche applicative e di processo; Assicurare la corretta integrazione tra SAP e gli altri sistemi aziendali; Monitorare la performance dei sistemi, promuovendo azioni di miglioramento continuo; Contribuire alla definizione della roadmap applicativa e digitale dell'azienda; Garantire la documentazione dei processi, delle configurazioni e delle procedure operative; Presidiare le attività di change management, formazione utenti e adozione di nuove soluzioni; Collaborare conla direzione nella definizione di priorità progettuali, investimenti IT e strategie di evoluzione dei sistemi.Requisiti:Laurea in ingegneria informatica; Fluente conoscenza dell'inglese; Solida esperienza di almeno 5-10 anni nella gestione di sistemi informativi aziendali in contesti strutturati; Buona conoscenza dei processi SAP in ambito MM, PP, SD ed EWM; Conoscenza dei processi end-to-end: procure-to-pay, plan-to-produce, order-to-cash,
warehaouse management e logistic execution; Capacità di analisi funzionale, mappatura processi e definizione di requisiti; Esperienza nella gestione dei progetti di trasformazione digitale; Conoscenza delle logiche di integrazione tra sistemi ERP, applicazioni verticali e strumenti di reporting; Buona conoscenza delle metodologie di project management e change management.Requisiti preferenziali:Conoscenza di SAP S/4HANA; Esperienza maturata in aziende manifatturiere, industriali, logistiche o distributive; Esperienza in progetti di implementazione o migrazione SAP; Conoscenza di strumenti BI, reporting e analytics; Familiarità conprocessi EDI, integrazioni con sistemi MES, WMS, CRM o piattaforme e-commerce; Conoscenza dei principali standard di sicurezza informatica, governance IT e compliance.Competenze trasversali richieste per il ruolo:Capacità di coordinamento di team interni e gestione di risorse applicative o IT; Capacità di definire priorità, gestire criticità operative e garantire la continuità del servizio; Visione di processo e orientamento al miglioramento continuo; Capacità di dialogare con interlocutori business e tecnici; Capacità di guidare il cambiamento e favorire l'adozione di nuove soluzioni.Richiesta disponibilità a trasferte presso le sedi del gruppo in Italia e all'estero: Ferrara, Torino, UK, Usa, Polonia, India.Si offre un inserimento a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanica PMI, livello Quadro, RAL 80 K, auto aziendale, dispositivi e mensa aziendale. xysqume Sede di lavoro: Calderara di Reno (Bo).#J-18808-Ljbffr