STORE MANAGER – MULTINAZIONALE FOOD & BEVERAGE
h3STORE MANAGER – MULTINAZIONALE FOOD BEVERAGE /h3 pSede di lavoro: VENEZIA /p pTipologia contrattuale: Full-time (40 ore settimanali) /p pOrario di lavoro: 5 giorni su 7, con turni continui (senza spezzati) /p pInquadramento economico: RAL € 31.000 + Parte Variabile + Corporate Benefits /p h3Requisiti Essenziali /h3 ul liProvenienza esclusivamente dal settore Ristorazione e/o Caffetteria /li liEsperienza consolidata nel ruolo di Store Manager /li /ul h3Principali Responsabilità /h3 ul liGestione Operativa Standard: Assicurare il corretto funzionamento quotidiano del locale nel rispetto rigoroso degli standard della multinazionale (qualità del servizio, norme igienico-sanitarie/HACCP, sicurezza sul lavoro). /li liGestione del Personale: Coordinare, motivare, affiancare e pianificare i turni del team di sala e banco,
favorendo un clima di lavoro collaborativo e orientato al risultato. /li liRaggiungimento KPI Performance: Monitorare l'andamento delle vendite, il costo del lavoro, il food cost e i margini operativi per traguardare gli obiettivi aziendali. /li liCustomer Care: Garantire al cliente un’esperienza impeccabile, gestendo tempestivamente ed efficacemente ogni necessità o criticità. /li /ul h3Cosa Offriamo /h3 pInserimento in un primario e prestigioso gruppo multinazionale in resistente espansione. /p pRetribuzione Annua Lorda (RAL): € 31.000 + piano di incentivi al raggiungimento dei target aziendali. /p pWelfare aziendale e benefits legati al contesto multinazionale. /p p#urgente /p #J-18808-Ljbffr
favorendo un clima di lavoro collaborativo e orientato al risultato. /li liRaggiungimento KPI Performance: Monitorare l'andamento delle vendite, il costo del lavoro, il food cost e i margini operativi per traguardare gli obiettivi aziendali. /li liCustomer Care: Garantire al cliente un’esperienza impeccabile, gestendo tempestivamente ed efficacemente ogni necessità o criticità. /li /ul h3Cosa Offriamo /h3 pInserimento in un primario e prestigioso gruppo multinazionale in resistente espansione. /p pRetribuzione Annua Lorda (RAL): € 31.000 + piano di incentivi al raggiungimento dei target aziendali. /p pWelfare aziendale e benefits legati al contesto multinazionale. /p p#urgente /p #J-18808-Ljbffr