Espero/a appalti-lavori
Esperto/a appalti-lavori (Reggio Emilia) La selezione in una prima fase è seguita
- su incarico di Iren
- da: Manpower Data Scadenza: 30/09/2026 Predisposizione della documentazione di gara, definizione dei requisiti di partecipazione e gestione completa del processo di affidamento di lavori pubblici, dalla richiesta di offerta alla stipula del contratto, nel rispetto del Codice dei Contratti Pubblici e del Codice Civile. Descrizione La persona individuata sarà inserita in qualità di Esperto/a appalti nell’ambito della Direzione Approvvigionamenti della Holding di Gruppo, e dovrà collaborare nelle fasi di espletamento delle procedure di affidamento ad evidenza pubblica di lavori.
Per la posizione sono previsti i seguenti
requisiti:
- Laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico o, in via residuale, in Giurisprudenza.
- aver svolto attività di affidamento di lavori pubblici, in ambito codice appalti, presso stazioni appaltanti, preferibilmente nei settori speciali;
- normativa di riferimento (D.
Lgs 36/2023 e Codice Civile);
- tecniche di analisi dei fabbisogni e strategie di approvvigionamento;
- processo di Approvvigionamento e di Vendor Rating;
- contrattualistica di riferimento (accordi quadro e contratti di appalto);
- tecniche di negoziazione commerciale;
- sistemi informativi a supporto del processo di approvvigionamento (SAP/ piattaforme e-procurement). Per la posizione sono previste le seguenti condizioni contrattuali:
- Contratto a tempo indeterminato regolato dal CCNL Gas Acqua;
- Retribuzione Annua Lorda compresa tra € 37.000 e € 42.000, in funzione dell’esperienza e delle competenze possedute;
- premio di risultato, in base agli obiettivi aziendali;
- buoni pasto o mensa aziendale;
- welfare aziendale;
- possibilità di lavoro da remoto secondo le policy di Gruppo. La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere. Sede di lavoro (provincia di): REGGIO EMILIA Tipo rapporto: Contratto a tempo indeterminato Livello di studio: Laurea (I livello) o superiore Titolo di studio richiesto: Laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico o, in via residuale, in Giurisprudenza.
- su incarico di Iren
- da: Manpower Data Scadenza: 30/09/2026 Predisposizione della documentazione di gara, definizione dei requisiti di partecipazione e gestione completa del processo di affidamento di lavori pubblici, dalla richiesta di offerta alla stipula del contratto, nel rispetto del Codice dei Contratti Pubblici e del Codice Civile. Descrizione La persona individuata sarà inserita in qualità di Esperto/a appalti nell’ambito della Direzione Approvvigionamenti della Holding di Gruppo, e dovrà collaborare nelle fasi di espletamento delle procedure di affidamento ad evidenza pubblica di lavori.
Per la posizione sono previsti i seguenti
requisiti:
- Laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico o, in via residuale, in Giurisprudenza.
- aver svolto attività di affidamento di lavori pubblici, in ambito codice appalti, presso stazioni appaltanti, preferibilmente nei settori speciali;
- normativa di riferimento (D.
Lgs 36/2023 e Codice Civile);
- tecniche di analisi dei fabbisogni e strategie di approvvigionamento;
- processo di Approvvigionamento e di Vendor Rating;
- contrattualistica di riferimento (accordi quadro e contratti di appalto);
- tecniche di negoziazione commerciale;
- sistemi informativi a supporto del processo di approvvigionamento (SAP/ piattaforme e-procurement). Per la posizione sono previste le seguenti condizioni contrattuali:
- Contratto a tempo indeterminato regolato dal CCNL Gas Acqua;
- Retribuzione Annua Lorda compresa tra € 37.000 e € 42.000, in funzione dell’esperienza e delle competenze possedute;
- premio di risultato, in base agli obiettivi aziendali;
- buoni pasto o mensa aziendale;
- welfare aziendale;
- possibilità di lavoro da remoto secondo le policy di Gruppo. La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere. Sede di lavoro (provincia di): REGGIO EMILIA Tipo rapporto: Contratto a tempo indeterminato Livello di studio: Laurea (I livello) o superiore Titolo di studio richiesto: Laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico o, in via residuale, in Giurisprudenza.