Addetto/A Risorse Umane
Generazione Vincente S.p.A. - Agenzia per il lavoro - filiale di Napoli, ricerca per azienda cliente operante nel settore Legno e Arredamento, specializzata nella trasformazione del poliuretano espanso e nella produzione di articoli finiti, una figura competente da inserire all'interno del proprio Ufficio Risorse Umane presso la sede di Teverola (CE).
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e collaborerà direttamente con gli HR Senior e i responsabili aziendali, contribuendo alla gestione delle attività di recruiting e all'organizzazione quotidiana del personale.
La figura dovrà essere in grado di gestire con autonomia operativa i processi ordinari di ricerca e selezione, supportando inoltre le attività amministrative e organizzative dell'ufficio, nel rispetto delle procedure aziendali e delle indicazioni dei responsabili HR.
Diploma o Laurea Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale; Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel; Buone capacità organizzative, relazionali e di gestione delle priorità; Ottime capacità comunicative e relazionali; Contratto iniziale a tempo determinato full time, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato; Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € *,00 e € *,00, commisurata all'esperienza; CCNL Legno e Arredamento – Industria; Cellulare aziendale; Bevande gratuite; Convenzioni aziendali; Parcheggio non custodito all'interno del complesso polifunzionale.
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.** - D. Lgs. n.**) I candidati ambosessi L. ** – D.Lgs.
n.
**, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13
REG.
UE **** Benefits: Bevande gratuite, Telefono aziendale, Parcheggio gratuito
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e collaborerà direttamente con gli HR Senior e i responsabili aziendali, contribuendo alla gestione delle attività di recruiting e all'organizzazione quotidiana del personale.
La figura dovrà essere in grado di gestire con autonomia operativa i processi ordinari di ricerca e selezione, supportando inoltre le attività amministrative e organizzative dell'ufficio, nel rispetto delle procedure aziendali e delle indicazioni dei responsabili HR.
Diploma o Laurea Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale; Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel; Buone capacità organizzative, relazionali e di gestione delle priorità; Ottime capacità comunicative e relazionali; Contratto iniziale a tempo determinato full time, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato; Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € *,00 e € *,00, commisurata all'esperienza; CCNL Legno e Arredamento – Industria; Cellulare aziendale; Bevande gratuite; Convenzioni aziendali; Parcheggio non custodito all'interno del complesso polifunzionale.
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.** - D. Lgs. n.**) I candidati ambosessi L. ** – D.Lgs.
n.
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REG.
UE **** Benefits: Bevande gratuite, Telefono aziendale, Parcheggio gratuito