Hr Generalist
Per un'azienda del settore alimentare in provincia di Caserta siamo alla ricerca di un HR Generalist.
La posizioneLa risorsa supporterà la funzione Risorse Umane nella gestione operativa e amministrativa del personale, occupandosi dei principali processi HR e collaborando con il Responsabile HR/Management.
Principali attivitàSupporto alle attività di selezione del personale e gestione delle vacancyGestione delle pratiche di assunzione, contrattualistica e onboardingAmministrazione del personale (presenze, ferie, permessi, malattie)Supporto nell'applicazione del CCNL e della normativa del lavoroSupporto nelle attività di formazione del personale e sviluppo delle competenzeGestione dei fondi interprofessionali per accesso a bandi di formazione, attività di rendicontazioneAnalisi welfare aziendaleRequisiti richiestiLaurea in discipline giuridiche,
economiche o umanisticheEsperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist o HR SpecialistBuona conoscenza della normativa del lavoroBuona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel)Precisione, organizzazione e riservatezzaOttime capacità relazionali e comunicativeRequisiti preferenzialiConoscenza di software HREsperienza in contesti aziendali strutturatiConoscenza della lingua ingleseSi offreInserimento in ambiente dinamico e strutturatoPossibilità di crescita professionaleRetribuzione commisurata all'esperienzaContratto di tipo CTD con durata iniziale di un annoRAL di ingresso 30kSede di lavoro: Provincia di CasertaOrario Full Time, Lavoro da remoto non previstoAnnuncio valido fino a: 31-May-**#J-***-Ljbffr
La posizioneLa risorsa supporterà la funzione Risorse Umane nella gestione operativa e amministrativa del personale, occupandosi dei principali processi HR e collaborando con il Responsabile HR/Management.
Principali attivitàSupporto alle attività di selezione del personale e gestione delle vacancyGestione delle pratiche di assunzione, contrattualistica e onboardingAmministrazione del personale (presenze, ferie, permessi, malattie)Supporto nell'applicazione del CCNL e della normativa del lavoroSupporto nelle attività di formazione del personale e sviluppo delle competenzeGestione dei fondi interprofessionali per accesso a bandi di formazione, attività di rendicontazioneAnalisi welfare aziendaleRequisiti richiestiLaurea in discipline giuridiche,
economiche o umanisticheEsperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist o HR SpecialistBuona conoscenza della normativa del lavoroBuona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel)Precisione, organizzazione e riservatezzaOttime capacità relazionali e comunicativeRequisiti preferenzialiConoscenza di software HREsperienza in contesti aziendali strutturatiConoscenza della lingua ingleseSi offreInserimento in ambiente dinamico e strutturatoPossibilità di crescita professionaleRetribuzione commisurata all'esperienzaContratto di tipo CTD con durata iniziale di un annoRAL di ingresso 30kSede di lavoro: Provincia di CasertaOrario Full Time, Lavoro da remoto non previstoAnnuncio valido fino a: 31-May-**#J-***-Ljbffr