Account Executive
pBizen, agenzia specializzata in Digital Strategy, SEO, Content Marketing, Ads, Inbound Marketing e Lead Management, ricerca un/una bAccount Executive /b con esperienza nel coordinamento di progetti digital e nella gestione della relazione con clienti B2B. /p h3Ruolo /h3 pLa figura sarà il punto di riferimento per un portafoglio clienti, con l’obiettivo di garantire qualità, performance e continuità strategica delle attività, lavorando a stretto contatto con i team interni (SEO, Content, ADS, Data Analysis). /p h3Responsabilità principali /h3 ul liGestione clienti — presidiare la relazione con i clienti, comprendendo obiettivi, esigenze e priorità. /li liCoordinamento progetti digital — supervisionare attività SEO, content, advertising, inbound e lead management. /li liPianificazione strategica — contribuire alla definizione dei piani digitali in ottica performance. /li liMonitoraggio KPI — analizzare dati e risultati, predisporre report e proporre azioni correttive. /li liGestione collaborativa di team interni — coordinare specialist e creativi coinvolti nei progetti. /li liUpselling e sviluppo clienti — individuare nuove opportunità di crescita per i clienti assegnati. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liEsperienza in agenzia (min. 2–3 anni)
in ruoli di account o PM /li liConoscenza operativa dei principali ambiti del digital marketing: SEO, ADV, Content, Social, Inbound /li liOttime capacità di analisi dati, gestione KPI e lettura dei risultati /li liSpiccate doti di organizzazione, problem solving e gestione delle priorità /li liAttitudine consulenziale e resistente orientamento alle performance /li liCapacità di lavorare in team multidisciplinari /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liInserimento con CCNL METALMECCANICO – LIVELLO 5 /li liTempistiche di inserimento: da Gennaio 2027 /li liPossibilità di lavorare su progetti B2B ad alto valore /li liFormazione continua su piattaforme ADV e strumenti di analisi /li liSistema di welfare aziendale /li liPiano di crescita strutturato e trasparente /li liModalità di lavoro ibrida (2 giornate in presenza e 3 in smart working – da remoto) /li liRANGE RAL: 30-34K /li liPossibilità di lavorare su progetti strutturati e clienti B2B di rilievo /li liPercorsi di sviluppo professionale e formazione continua /li /ul pLa ricerca è rivolta ad ambosessi ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91 /p #J-18808-Ljbffr
in ruoli di account o PM /li liConoscenza operativa dei principali ambiti del digital marketing: SEO, ADV, Content, Social, Inbound /li liOttime capacità di analisi dati, gestione KPI e lettura dei risultati /li liSpiccate doti di organizzazione, problem solving e gestione delle priorità /li liAttitudine consulenziale e resistente orientamento alle performance /li liCapacità di lavorare in team multidisciplinari /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liInserimento con CCNL METALMECCANICO – LIVELLO 5 /li liTempistiche di inserimento: da Gennaio 2027 /li liPossibilità di lavorare su progetti B2B ad alto valore /li liFormazione continua su piattaforme ADV e strumenti di analisi /li liSistema di welfare aziendale /li liPiano di crescita strutturato e trasparente /li liModalità di lavoro ibrida (2 giornate in presenza e 3 in smart working – da remoto) /li liRANGE RAL: 30-34K /li liPossibilità di lavorare su progetti strutturati e clienti B2B di rilievo /li liPercorsi di sviluppo professionale e formazione continua /li /ul pLa ricerca è rivolta ad ambosessi ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91 /p #J-18808-Ljbffr