Coordinatore Di Filiale – Rail Transport
Coordinatore di filiale – Rail TransportTutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.Logistica Uno sviluppa soluzioni di trasporto e logistica pensate per rispondere alle esigenze dei nostri clienti, con un approccio orientato all'efficienza, all'affidabilità e all'innovazione.
Forti di oltre 30 anni di esperienza e di una squadra di più di 400 professionisti, continuiamo a investire nello sviluppo delle nostre attività e delle competenze interne.Per la sede di Capannori (LU), cerchiamo un/a Coordinatore di filiale operativo – Divisione Rail, che assuma il ruolo di riferimento nella gestione delle spedizioni e nel coordinamento del personale dell'ufficio traffico ferroviario.La risorsa avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento delle attività operative coordinando persone, processi e i flussi logistici dell'ambito Rail, in costante raccordo con clienti, fornitori e operatori ferroviari.Sarà il punto di riferimento del team operativo, in grado di raccordarsi con le funzioni aziendali delle altre filiali per garantire il raggiungimento degli obiettivi.Le attività principali saranno:Coordinare le attività quotidiane dell'ufficio traffico ferroviario, organizzando il lavoro e definendo le priorità operative.Gestire e supervisionare la pianificazione delle spedizioni ferroviarie, verificando la disponibilità dei servizi e il rispetto delle tempistiche.Monitorare l'andamento dei trasporti e gestire eventuali ritardi, anomalie e criticità operative.Gestire e coordinare il team della filiale, favorendo un'organizzazione ottimizzato del lavoro e il rispetto delle procedure aziendali.Gestire i rapporti con clienti, operatori ferroviari,
fornitori e partner logistici, garantendo un adeguato livello di servizio.Monitorare i principali indicatori di performance, analizzare i costi operativi e individuare possibili interventi di miglioramento.Assicurare la corretta gestione della documentazione relativa ai trasporti e delle attività amministrative connesse.Cosa cerchiamo in te:Diploma e/o Laurea triennale – preferibile specializzazione logistica ferroviariaEsperienza consolidata (+5 anni) nel settore dei trasporti ferroviari, preferibilmente in ruoli di coordinamento e gestione operativa.Conoscenza delle dinamiche del trasporto ferroviario e dei principali processi logistici connessi.Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.Capacità organizzative, autonomia decisionale e attitudine alla gestione delle criticità.
Precisione, affidabilità, capacità relazionali e orientamento al cliente.Contratto a tempo indeterminato – Full-timeCCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione, 14 mensilitàBuoni pastoInserimento in una realtà solida e in crescita.Opportunità di formazione e sviluppo professionale attraverso la Logi Academy.Diversità, equità e inclusioneIn Logistica Uno crediamo che la diversità sia una risorsa e ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, nel quale ogni persona possa sentirsi accolta e valorizzata.
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs.
******** e successive modifiche e integrazioni, nonché dei D.Lgs.
******** e ******** in materia di parità di trattamento.
I candidati sono invitati a consultare l'informativa privacy ai sensi degli artt. xysqume 13 e 14 del Regolamento UE ********, disponibile sul nostro sito internet.
#J-*****-Ljbffr
Forti di oltre 30 anni di esperienza e di una squadra di più di 400 professionisti, continuiamo a investire nello sviluppo delle nostre attività e delle competenze interne.Per la sede di Capannori (LU), cerchiamo un/a Coordinatore di filiale operativo – Divisione Rail, che assuma il ruolo di riferimento nella gestione delle spedizioni e nel coordinamento del personale dell'ufficio traffico ferroviario.La risorsa avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento delle attività operative coordinando persone, processi e i flussi logistici dell'ambito Rail, in costante raccordo con clienti, fornitori e operatori ferroviari.Sarà il punto di riferimento del team operativo, in grado di raccordarsi con le funzioni aziendali delle altre filiali per garantire il raggiungimento degli obiettivi.Le attività principali saranno:Coordinare le attività quotidiane dell'ufficio traffico ferroviario, organizzando il lavoro e definendo le priorità operative.Gestire e supervisionare la pianificazione delle spedizioni ferroviarie, verificando la disponibilità dei servizi e il rispetto delle tempistiche.Monitorare l'andamento dei trasporti e gestire eventuali ritardi, anomalie e criticità operative.Gestire e coordinare il team della filiale, favorendo un'organizzazione ottimizzato del lavoro e il rispetto delle procedure aziendali.Gestire i rapporti con clienti, operatori ferroviari,
fornitori e partner logistici, garantendo un adeguato livello di servizio.Monitorare i principali indicatori di performance, analizzare i costi operativi e individuare possibili interventi di miglioramento.Assicurare la corretta gestione della documentazione relativa ai trasporti e delle attività amministrative connesse.Cosa cerchiamo in te:Diploma e/o Laurea triennale – preferibile specializzazione logistica ferroviariaEsperienza consolidata (+5 anni) nel settore dei trasporti ferroviari, preferibilmente in ruoli di coordinamento e gestione operativa.Conoscenza delle dinamiche del trasporto ferroviario e dei principali processi logistici connessi.Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.Capacità organizzative, autonomia decisionale e attitudine alla gestione delle criticità.
Precisione, affidabilità, capacità relazionali e orientamento al cliente.Contratto a tempo indeterminato – Full-timeCCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione, 14 mensilitàBuoni pastoInserimento in una realtà solida e in crescita.Opportunità di formazione e sviluppo professionale attraverso la Logi Academy.Diversità, equità e inclusioneIn Logistica Uno crediamo che la diversità sia una risorsa e ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, nel quale ogni persona possa sentirsi accolta e valorizzata.
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs.
******** e successive modifiche e integrazioni, nonché dei D.Lgs.
******** e ******** in materia di parità di trattamento.
I candidati sono invitati a consultare l'informativa privacy ai sensi degli artt. xysqume 13 e 14 del Regolamento UE ********, disponibile sul nostro sito internet.
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