Co-Gestore Di Negozio 40H - Monte Marenzo

Pubblicato il 07-11-2026 · Jysk · Bardi

bProfilo del ruolo /bpCerchi un ruolo dove la leadership e la formazione del team fanno la differenza?
Se hai la passione per il retail e vuoi guidare il punto vendita verso l'eccellenza operativa, il ruolo di Vice Store Manager è per te.
/ppUnisciti a un team dove ogni contributo conta e la crescita è costante.
/ppbPERCHÉ SCEGLIERCI /b /ppJYSK è un'azienda retail che crede nel potenziale delle persone.
Qui sarai protagonista delle tue scelte professionali e avrai il pieno supporto per la tua carriera.
Tra i vantaggi riservati: /pulliProgrammi di upskilling e affiancamento da mentor esperti.
Clicca qui per conoscerci /liliSfide interne tra store con premi esclusivi /liliIncidenti di carriera e premi su fatturato /liliSconto del 20% sul Gruppo JYSK e Lars Larsen /liliContratto III livello CCNL Commercio e Servizi, RAL di ******,04 € annui lordi (aggiustato per orari ridotti).
/li /ulpbCOMPITI E OBIETTIVI /b /ppSotto la supervisione dello Store Manager, curerai l'efficienza operativa del negozio, garantendo standard di allestimento superiori e guidando il team verso risultati di vendita records.
/pulliCoordinerai le azioni commerciali settimanali, ispirando il gruppo a un mindset vendite e a un'atmosfera collaborativa.
/liliRappresenterai i valori JYSK, supportando il Store Manager in mentoring, briefing e aggiornamento continuo.
/liliIl cliente al centro di tutto: riconoscerai le sue esigenze e spingerai per la vendita incrociata.
/liliSarai presente anche nelle attività più gravose in sala, fungendo da ruolo di riferimento.




/liliLa tua aspirazione è diventare Store Manager: la perseguirai con costanza e determinazione.
/li /ulpCosa vive un Vice Store Manager di JYSK?
Scopri il video qui.
/ppbPERCHÉ SEI IDEALE /b /pulliPrecedente esperienza nella guida e stimolazione di team /liliComunicazione persuasiva: sai creare energia e positività /liliAttenzione maniacale alla soddisfazione del cliente /liliCompostezza sotto pressione: mantieni la rotta e guidi anche nelle fasi critiche /liliMentalità orientata al progresso e capacità di rebound rapido dagli scostamenti.
/li /ulbNote integrative /bpJYSK mira a essere il retail più preferito dai lavoratori in ogni paese.
Investiamo su un ambiente che i colleghi scelgono e valorizziamo con premi il lavoro svolto.
/ppIl nostro gruppo garantisce ampie traiettorie di avanzamento, nazionali e globali, accompagnate da benefit competitivi.
/ppCredi nel nostro progetto?
Visita la nostra career page per conoscere il nostro modello organizzativo.
/pp"La selezione è aperta a tutti i sessi, nel rispetto delle disposizioni D.lgs.
****** e D.lgs.
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/ppUtilizziamo una piattaforma automatizzata per valutare la compatibilità del tuo profilo con il ruolo, sulla base di domande di screening validate dal team Talent Acquisition di JYSK.
I punteggi guidano la shortlist, ma la decisione finale è sempre umana.
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