Addetta/o centri di lavoro cnc
Luogo di lavoro: Novellara MAW S.p.
A. agenzia per il lavoro, Filiale di Novellara Ricerca ADDETTA/O CENTRI DI LAVORO CNC La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della gestione e conduzione di macchine utensili a controllo numerico, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e produttivi aziendali. Responsabilità principali:
* Carico/scarico dei pezzi e controllo del ciclo produttivo
* Controllo qualità tramite strumenti di misura (calibro, micrometro, ecc.)
* Lettura e interpretazione del disegno tecnico
* Manutenzione ordinaria delle macchine Requisiti richiesti:
* Esperienza pregressa nel ruolo
* Conoscenza del disegno meccanico
* Capacità di utilizzo degli strumenti di misura Retribuzione:
* 1.750,00 € lordi/mese Si offre inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione #PRIOSOMM L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.
Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. #J-18808-Ljbffr
A. agenzia per il lavoro, Filiale di Novellara Ricerca ADDETTA/O CENTRI DI LAVORO CNC La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della gestione e conduzione di macchine utensili a controllo numerico, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e produttivi aziendali. Responsabilità principali:
* Carico/scarico dei pezzi e controllo del ciclo produttivo
* Controllo qualità tramite strumenti di misura (calibro, micrometro, ecc.)
* Lettura e interpretazione del disegno tecnico
* Manutenzione ordinaria delle macchine Requisiti richiesti:
* Esperienza pregressa nel ruolo
* Conoscenza del disegno meccanico
* Capacità di utilizzo degli strumenti di misura Retribuzione:
* 1.750,00 € lordi/mese Si offre inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione #PRIOSOMM L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.
Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. #J-18808-Ljbffr