Outsourcing Payroll Senior Specialist
DIVENTA LIFECHANGER!Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo attuale lavoro? Avrai la possibilità di farlo in un Gruppo attento a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l'Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un'attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da B*right, la nostra Corporate University. In più, potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare aziendale.Oggi, in un'ottica di potenziamento di Gi HR Services, la nostra società del gruppo che si occupa di erogare servizi di payroll in outsourcing e fornire strumenti per la gestione dell'amministrazione del personale, stiamo ricercando una figura di:OUTSOURCING PAYROLL SENIOR SPECIALISTRiportando al/alla Team Leader, ti occuperai di gestire in autonomia un pacchetto di aziende clienti multinazionali di matrice, grandezza e settori differenti.Ti occuperai di:supervisionare e controllare la rilevazione presenze e quadratura dei dati, intervenendo su eventuali anomalie; definire gli adempimenti amministrativi connessi ai rapporti di lavoro garantendo conformità con la vigente normativa ed il CCNL di categoria applicato; elaborare icedolini paga; interfacciarsi con i diversi fondi di previdenza sociale; gestire le trasmissioni degli Uniemens.Sei la persona ideale se hai:esperienza nel ruolo di almeno 3 anni maturata presso Studi di Consulenza del lavoro strutturati e modernamente organizzati o in società di consulenza che gestiscono il servizio Payroll e l'amministrazione del personale in outsourcing; eccellente conoscenza di Excel; conoscenza dei software gestionali per l'elaborazione dei cedolini (preferibilmente Zucchetti Paghe Web e/o Project).La nostra proposta di inserimento prevede:Tipologia di contratto: T. IndeterminatoInquadramento: CCNL Commercio, livello 3 - 2La retribuzione prevista è compresa: tra € 28.000 e € 38.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.Sono previsti: ticket, welfare.Sede di lavoro: Milano/ Brescia / Torino / Napoli/ BariModalità di lavoro: ibridaSiamo Gi Group Holding ( ) il primo Gruppo multinazionale italiano del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.Consulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo : AltroRuolo: Amministrazione/PagheCCNL applicato: COMMERCIO - ConfcommercioSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato#J-18808-Ljbffr