Group Financial Controlling and Reporting Manager
Per rinomata realtà industriale internazionale,leader nel settore dei beni di largo consumo, siamo alla ricerca del Group Financial Controlling and Reporting Manager che dovrà garantire supporto aiprocessi di controllo di gestione e pianificazione del gruppo attraverso ilmonitoraggio e l’analisi delle performance economiche, industriali e operative.
Responsabilità
Lafigura, a riporto del Group Budget & Controlling Manager, si occuperà delleseguenti attività:
Reporting e Performance Management
- Partecipare e contribuire al processo di chiusura gestionale mensile e annuale, assicurando la corretta rappresentazione dei fenomeni economici;
- Predisporre il Reporting Package mensile di Gruppo, consolidando e rappresentando in maniera strutturata i principali indicatori di performance commerciali, industriali ed economici, con particolare riferimento all’evoluzione di volumi, prezzi e margini di contribuzione, ai volumi e costi di produzione, nonché all’andamento dei costi operativi, dei costi delle materie prime e dei costi del personale;
Pianificazionee Budgeting
- Partecipare attivamente alla predisposizione del Budget annuale e dei Forecast periodici e supportare le funzioni aziendali nella definizione delle assunzioni economiche e operative alla base dei processi di pianificazione;
- Verificare la coerenza delle previsioni con gli obiettivi economico-finanziari aziendali del Gruppo;
Business Partnering
- Collaborare con i responsabili delle funzioni aziendali nella costruzione e nel monitoraggio dei budget;
- Fornire analisi e simulazioni a supporto delle decisioni operative e strategiche.
Sistemi e processi di Controllo
- Collaborare con le società del Gruppo (italiane ed estere) ai processi periodici di Controllo e Reporting,
contribuendo alla corretta applicazione delle linee guida di Gruppo e alla comparabilità delle performance;
- Contribuire allo sviluppo ed al miglioramento continuo degli strumenti di Business Intelligence e collaborare alle attività di implementazione, aggiornamento e sviluppo dei sistemi ERP di reporting.
Governance e Compliance
- Supportare l’applicazione delle policy e delle linee guida di Gruppo nell’ambito delle attività di Controllo di Gestione ed assicurare l' affidabilità e la trasparenza dei dati gestionali.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea magistrale in Economia, Amministrazione e Controllo o discipline affini
- Esperienzadi almeno 10 anni in ambito Controlling, maturata preferibilmente all'internodi aziende industriali o manifatturiere strutturate e caratterizzate daprocessi produttivi complessi (gradita esperienza all'interno di gruppiindustriali internazionali e familiarità con processi di reporting verso Headquarter o Gruppo).
- Consolidataesperienza nel ruolo di Plant Controller e/o Industrial Controller unitamenteall’approfondita conoscenza delle dinamiche produttive, dei costi industriali edei principali KPI di stabilimento.
- Competenzenell'analisi dei costi di produzione, standard costing, analisi delle varianze,marginalità di prodotto, efficienze produttive e valorizzazione delle scorte.
- Esperienzanelle attività di Budgeting,
Forecasting e Reporting periodico.
- Solidaconoscenza del Conto Economico e delle logiche di formazione della performanceaziendale
- Costituiscono titolo preferenziale: Esperienza in attività di Transfer Pricing, conoscenza dei principi contabili IFRS e delreporting civilistico e gestionale, esperienza nell'implementazione e gestione disistemi di Standard Costing; esperienza nello sviluppo di strumenti e modellidi Reporting Direzionale, familiarità con sistemi ERP, strumenti di Business Intelligence e piattaforme di Corporate Performance Management. Conoscenza di Qlik Sense, Tagetik o soluzioniequivalenti.
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta eparlata, per operare efficacemente in contesti internazionali.
Completano il profilo:
Spiccate capacità analitiche e di sintesi.
Forte orientamento al risultato e almiglioramento continuo.
Approccio cooperativo e orientamento albusiness partnering.
Inquadramento:
CCNL: Carta e Cartotecnica
Inquadramento: Impiegato A
RAL: € 55.000
MBO: € 5.000
Welfare
Buonipasto
Tipologia contrattuale
CCNL: CARTA E CARTOTECNICA
Livello: A
Vantaggi
Compenso variabile: 5000
Auto: No
Benefits:
Categoria Legale:
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Responsabilità
Lafigura, a riporto del Group Budget & Controlling Manager, si occuperà delleseguenti attività:
Reporting e Performance Management
- Partecipare e contribuire al processo di chiusura gestionale mensile e annuale, assicurando la corretta rappresentazione dei fenomeni economici;
- Predisporre il Reporting Package mensile di Gruppo, consolidando e rappresentando in maniera strutturata i principali indicatori di performance commerciali, industriali ed economici, con particolare riferimento all’evoluzione di volumi, prezzi e margini di contribuzione, ai volumi e costi di produzione, nonché all’andamento dei costi operativi, dei costi delle materie prime e dei costi del personale;
Pianificazionee Budgeting
- Partecipare attivamente alla predisposizione del Budget annuale e dei Forecast periodici e supportare le funzioni aziendali nella definizione delle assunzioni economiche e operative alla base dei processi di pianificazione;
- Verificare la coerenza delle previsioni con gli obiettivi economico-finanziari aziendali del Gruppo;
Business Partnering
- Collaborare con i responsabili delle funzioni aziendali nella costruzione e nel monitoraggio dei budget;
- Fornire analisi e simulazioni a supporto delle decisioni operative e strategiche.
Sistemi e processi di Controllo
- Collaborare con le società del Gruppo (italiane ed estere) ai processi periodici di Controllo e Reporting,
contribuendo alla corretta applicazione delle linee guida di Gruppo e alla comparabilità delle performance;
- Contribuire allo sviluppo ed al miglioramento continuo degli strumenti di Business Intelligence e collaborare alle attività di implementazione, aggiornamento e sviluppo dei sistemi ERP di reporting.
Governance e Compliance
- Supportare l’applicazione delle policy e delle linee guida di Gruppo nell’ambito delle attività di Controllo di Gestione ed assicurare l' affidabilità e la trasparenza dei dati gestionali.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea magistrale in Economia, Amministrazione e Controllo o discipline affini
- Esperienzadi almeno 10 anni in ambito Controlling, maturata preferibilmente all'internodi aziende industriali o manifatturiere strutturate e caratterizzate daprocessi produttivi complessi (gradita esperienza all'interno di gruppiindustriali internazionali e familiarità con processi di reporting verso Headquarter o Gruppo).
- Consolidataesperienza nel ruolo di Plant Controller e/o Industrial Controller unitamenteall’approfondita conoscenza delle dinamiche produttive, dei costi industriali edei principali KPI di stabilimento.
- Competenzenell'analisi dei costi di produzione, standard costing, analisi delle varianze,marginalità di prodotto, efficienze produttive e valorizzazione delle scorte.
- Esperienzanelle attività di Budgeting,
Forecasting e Reporting periodico.
- Solidaconoscenza del Conto Economico e delle logiche di formazione della performanceaziendale
- Costituiscono titolo preferenziale: Esperienza in attività di Transfer Pricing, conoscenza dei principi contabili IFRS e delreporting civilistico e gestionale, esperienza nell'implementazione e gestione disistemi di Standard Costing; esperienza nello sviluppo di strumenti e modellidi Reporting Direzionale, familiarità con sistemi ERP, strumenti di Business Intelligence e piattaforme di Corporate Performance Management. Conoscenza di Qlik Sense, Tagetik o soluzioniequivalenti.
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta eparlata, per operare efficacemente in contesti internazionali.
Completano il profilo:
Spiccate capacità analitiche e di sintesi.
Forte orientamento al risultato e almiglioramento continuo.
Approccio cooperativo e orientamento albusiness partnering.
Inquadramento:
CCNL: Carta e Cartotecnica
Inquadramento: Impiegato A
RAL: € 55.000
MBO: € 5.000
Welfare
Buonipasto
Tipologia contrattuale
CCNL: CARTA E CARTOTECNICA
Livello: A
Vantaggi
Compenso variabile: 5000
Auto: No
Benefits:
Categoria Legale:
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.